Aktuelle Position von eze.network GmbH

Business Development Manager (w/m/d) E-Mobility

Business Development, Projektmanagement
E-Mobilität, Ladesäulen
Young Professional, Professional, Senior
Vollzeit
Ab sofort
Unbefristet
Deine Leidenschaft ist die E-Mobilität und Du möchtest mit deiner Expertise im Business Development bei spannenden Kunden punkten? In dieser Position verantwortest du den erfolgreichen Ausbau der EZE- Ladesäulen-Infrastruktur in deinem Vertriebsgebiet. Profitiere dabei von einer zukunftsträchtigen und sicheren Branche, einem schlagkräftigen Team und vielen weiteren optimalen Rahmenbedingungen.
Alle Details zur Position

Finde heraus, ob du dich qualifizierst:

Zum Test

Alle Details zur Position findest du hier:

Erfahrung
Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Business Development oder B2B-Sales in der Automobilindustrie oder Im E-Mobility Bereich
z.B als B2B Sales Manager Business Development Manager Mitarbeiter im Business Development Account Manager (w/m/d)
Automobil- und Fahrzeugbau E-Mobilität Energie, Wasser und Umwelt Erneuerbare Energien Stadtentwicklung Architektur und Bauwesen
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Hohe Vertrautheit in der jeweiligen Metropolregion Inklusive Verkehrsinfrastruktur Kommunalpolitik Schlüsselunternehmen Ausgeprägter Wille zur persönlichen Weiterentwicklung Von Vorteil: Kenntnisse der E-Automobilindustrie Kenntnisse der Ladeinfrastruktur im E-Mobility Bereich
Sicheres Auftreten Kommunikationsstärke Überzeugungsgeschick
Analytisch Lösungsorientiert Hohe Lernbereitschaft
Ausbildung
Nicht entscheidend
Deutsch Verhandlungssicher und Englisch Konversationssicher
1 - 2 direkte Kolleg/innen
Sehr divers / von Jung bis Alt
International
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien
Aufgaben
Ausbau des EZE Ladesäulen-Netzes In einer der Metropolregionen Düsseldorf / Köln
Identifikation und Akquise von Standortpartnern Im öffentlichen und privaten Umfeld Vermarktung des EZE Leistungsangebots 'Charging made EZE': Unterstützung der Standortpartner Bei der Standort Auswahl, Aufbau und vorort-Betreuung der EZE-Ladesäulen In Zusammenarbeit mit lokalen Dienstleistern Außerdem: Unterstützung beim Aufbau eines Regionalteams sowie Perspektivische Führung des Teams KPI Monitoring durch Markt- und Wettbewerbsanalysen und Schnelle Reaktion und Maßnahmenentwicklung Regelmäßiger Austausch mit der EZE-Zentrale Zur Optimierung des EZE-Leistungsangebotes Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Verantwortung
Kolleg/innen im Team Neukunden Bestandskunden Einem / wenigen Vorgesetzten
eze.network GmbH
Haftungsbeschränkt
10 - 25
Elektromobilität
Investor und Betreiber von Ladeinfrastruktur Innovatives, erprobtes Geschäftsmodell Leidenschaft für Elektromobiltät
Flexibel
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Business bei Kundenkontakt
Bis zu 80%
Regional
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Von 40.000 bis 70.000 Euro Brutto Pro Jahr Grundgehalt sowie Variabler Anteil On top Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
12 Monatsgehältern
Beteiligung am Unternehmenserfolg Dienstwagen
25 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Individuell gestaltbar
Verschiedenste Karrierepfade möglich Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen z.B. Aufbau und Führung eines Regionalteams
Schnell wachsendes Unternehmen Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
Düsseldorf / Köln Flexibel aus dem Home-Office oder Im Regionalbüro
Standortabhängig: Gute ÖPNV-Anbindung (Haupt-) Bahnhof S-Bahn-Station Autobahnanbindung
Standortabhängig: Stadtzentrum Shopping-Möglichkeiten Bäckerei Diverse Restaurants
Moderne Großraumbüros Moderne Einrichtung und Vorort bei Kunden
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Laptop Smartphone ggf. Firmenwagen
Flache Hierarchien Kollegialer Zusammenhalt Positives Arbeitsklima Direkte / umfangreiche Kommunikation

Interessiert? Wir beantworten Fragen und stellen den Kontakt her:

Nicht die richtige Position für Sie? Helfen Sie Ihren Bekannten und Freund/innen.