TGM & IGM Experte (m/w/d) gesucht

Technisches Gebäudemanagement (TGM),  Infrastrukturelles Gebäudemanagement (IGM)
Facility Management,  Haustechnik,  Gebäudemanagement
Professional
Vollzeit
Ab sofort
Unbefristet
Sie möchten eines der größten Neubauprojekte Münchens mitverantworten & in Ihrer Rolle als zentraler Ansprechpartner für alle (gebäude-) technischen Belange aufgehen? In dieser Position genießen Sie umfangreiche Gestaltungsspielräume. Gleichzeitig profitieren Sie von optimalen Perspektiven sowie einer bestmöglichen Einarbeitung. Starten Sie bei einem der größten Medienhäuser & verewigen Sie sich in einem der umfangreichsten Neubauprojekte der Region.
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Aufgaben Das sind Ihre Verantwortungen:

Aufgaben
Zentraler Ansprechpartner & Koordinator
Standortübergreifend für alle (gebäude-) technischen Belange
Führung, Koordination & Organisation der Technischen Dienstleister (Haustechnik)
Beauftragen, Einweisen & Überwachen der im Hause tätigen Fachfirmen (Bau & Haustechnik)
Terminplanung, -koordination & Überwachung bei Reparatur & Baumaßnahmen
Führung & Organisation des Wartungs- & Instandhaltungsmanagements mit Hilfe eines CAFM-Tools
Sicherstellung der Einhaltung der Brandschutz-, Sicherheits-, Hygiene- & ASR-Richtlinien
Speziell bei Bau- & Umbaumaßnahmen
Analyse & Optimierung von Energie- & Betriebskosten
Unterstützung bei der Erstellung von Budgetplänen & regelmäßiger Reports
Projekte im Bereich Flächenmanagement & Umbauten
Fachliche (technische) Unterstützung bei Immobilientransaktionen, -verkäufen & Vermietung
MS Office
CAFM-Tools
Verantwortung
Freiberuflern / Zulieferern / externen Dienstleistern
Kollegen im Team
Mitarbeitern anderer Teams
Einem / wenigen Vorgesetzten
Perspektivisch möglich
Perspektivisch möglich
Perspektivisch vorgesehen

Ablauf Das ist Ihr Alltag:

Flexibel
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Casual
Leger
Nach Absprache
Gelegentlich
Regional
Zu Mietflächen in den Landkreisredaktionen & diverser Liegenschaften
Kollegiales Team
Sorgfältige Einarbeitung durch aktuellen Stelleninhaber

Vergütung Das erhalten Sie für Ihre Arbeit:

Bis zu
70.000
Euro
Brutto
Grundgehalt
Pro Jahr
Qualifikationsabhängig
Auszahlung in
12 Monatsgehältern
30 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote
z.B.
Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Elternzeit
Gesundheitsangebote / -aktionen
Händlervergünstigungen
Job-Fahrrad
Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrticket
Sabbatical möglich
Subventioniertes Mittagessen
Betriebseigene Kinderkrippe/-garten
Mitarbeiter-Abo der Süddeutschen Zeitung

Standort Das ist Ihr Umfeld:

Gute ÖPNV-Anbindung
Erreichbarkeit:
S-Bahn-Station
Tram-Haltestelle
Bus-Haltestelle
Fast vor der Haustür
Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
Tiefgarage
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs
z.B.
Bäckerei
Drogerie
Supermarkt
Vergünstigte Kantine
Betriebsrestaurant
Cafeteria
Hoher Komfort
Schöne & helle Büros
2er - 3er Büros
Klimaanlagen
Kurze Wege zu Kollegen
Moderne Einrichtung
Modernes Bürogebäude
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich
Festnetz-Telefon
Smartphone
Laptop
Weitere(r) Bildschirm(e)
Notwendige Büroausstattung
Flache Hierarchien
Direkte / umfangreiche Kommunikation
Feedback-Kultur
Führung auf Augenhöhe
Kollegialer Zusammenhalt
Positives Arbeitsklima
Sommerfest mit Familien
Sportaktivitäten
Weihnachtsfeier
Dusche(n)
Fahrradkeller
Kostenfreier Kaffee / Tee
Küche
Kühlschrank
Lounge / Sitzecke
Mikrowelle
Moderne Kaffeemaschine
Umkleiden

Qualifikation Das sollten Sie mitbringen:

Erfahrung
Mindestens
2 Jahre
Im Betrieb größerer Verwaltungsgebäude
z.B.
als
Property Manager (w/m/d)
Nicht entscheidend
Fähigkeiten
Vorausgesetzt:
Kenntnisse in Wartung, Instandhaltung & der einschlägigen Vorschriften
Gute Kenntnisse in MS-Office, CAD oder CAFM-Systemen
Erste Erfahrung in der Führung von Dienstleistern
Bereitschaft zur Weiterbildung
Von Vorteil:
Kenntnisse der einschlägigen Sicherheits-, ASR- & Hygieneregeln / Vorschriften
Prozessoptimierung & strategische Projekte
Flexibilität
Offenheit
Teamfähigkeit
Lösungsorientiert
Selbstständig
Dienstleistungs- / Serviceorientiert
Qualitätsorientiert
Zuverlässig
Ausbildung
Mindestens
Berufsausbildung
z.B.
Meister / Techniker
Von Vorteil:
Bachelor
Master
oder
Diplom
z.B.
Facility Management
Haustechnik
Versorgungstechnik
oder
Wirtschaftsingenieurwesen
Deutsch
Fließend
In Wort & Schrift

Perspektiven Das sind Ihre Chancen:

Individuell gestaltbar
Hausinterne Akademie
Interne & externe Fort- / Weiterbildungen
Jederzeit in Absprache mit Führungskraft
Technische Seminare / Schulungen
Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
Jährliche Gehaltsüberprüfung
Leistungsabhängig
Verschiedenste Karrierepfade möglich
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Eigenverantwortliches Aufgabengebiet
Raum für eigene Ideen
Krisenfeste Position

Kollegen Das ist Ihr Team:

1-2 direkte Kollegen
5-10 Kollegen
Im Facility Management
Sehr divers / von Jung bis Alt
Aus der Region
Deutsch
Flache Hierarchien

Unternehmen Das ist Ihr Arbeitgeber:

SWMH Service GmbH
Tochtergesellschaft
Zugehörig zur Südwestdeutschen Medienholding GmbH
5.000 - 9.999
Kommunikation, Medien & Verlage
Eines der größten Medienhäuser
Bündelt als zentrale Serviceorganisation sämtliche Supportfunktionen
(Wie Buchhaltung, Personalwesen & IT)
Hauptsitz in Stuttgart
Zugehörige Tageszeitungen u.a.:
Süddeutsche Zeitung
Stuttgarter Zeitung
Stuttgarter Nachrichten
Schwarzwälder Bote
sowie
Fachzeitschriften
Druckereien & Radiobeteiligungen
Onlineportale & Dienstleistungsunternehmen

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