Dieses Inserat ist nicht mehr aktiv
Aktuelle Position der ZALVUS GmbH

Praktikant (w/m/d) im Bereich HR-Operations

HR Operations, Assistenz
HR-Tech, Innovative Personalberatung
Praktikum
Vollzeit
Ab sofort
6 Monate, (Langfristige) Übernahme möglich
In dieser Position nutzt du deine schnelle Auffassungsgabe & logische Denkweise zur Unterstützung des Head of HR Operations bei der Beratung von hochkarätigen (DAX-) Konzernen & Mittelständlern. Du begleitest Beratungsgespräche zum datengetriebenen Recruiting, erstellst (big) Data-Analysen & optimierst Vakanzen. Erhalte Einblicke & Erfahrungen, die zum Sprungbrett für deine Karriere dienen & sichere dir zahlreiche Perspektiven im höchst flexiblen Umfeld.
Alle Details zur Position

Alle Details zur Position findest du hier:

Aufgaben
Vollumfängliche Unterstützung des Head of HR Operations Bei der Beratung hochkarätiger Kunden (DAX, Konzerne, KMUs) Zu datengetriebenen Recruiting im Fachkräftemangel Mitgestaltung der Zukunft der Zalvus GmbH Perspektivisch bei Interesse: Entwicklung zum HR Consultant (w/m/d)
Vor- & Nachbereitung von Beratungsterminen z.B. Erstellung innovativer Stellenausschreibungen (im Namen von DAX- & mittelständischen Unternehmen) Optimierung von Vakanzen & Ausschreibungen Erstellung von (Big) Data-Analysen (in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team) Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Kandidaten z.B. Qualitätsprüfung vorqualifizierter Kandidatenprofile Marktrecherche Perspektivisch bei Interesse: Übernahme eigener Beratungsprojekte Optimierung von Prozessen im Bereich HR-Operations Produkt-Weiterentwicklung der Inhouse-IT-Lösung
365° Microsoft Cloud Arbeitsplatz CMS-System (Eigenentwicklung der inhouse-IT) Maßgeschneidert auf tägliche Prozesse VoIP-Telefonie über MS Teams
Verantwortung
Head of HR Operations Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams z.B. Online-Marketing, IT, Sales etc. Geschäftsführung Bestandskunden
Perspektivisch: Freigabe von Budgets zur weiteren Bewerbung von Vakanzen
ZALVUS GmbH
Etablierte HR-Tech Beratung
10 - 49
Beratung und Consulting Personalwesen und Dienstleistungen Internet & Informationstechnologie Marketing, PR und Design
Kununu 4,95 von 5 Disruption der traditionellen Personalberatung Klientenstamm vom Klein- bis zum DAX-Unternehmen z.B. Siemens, Allianz, BASF, VW, Bosch, Audi u.v.m. Branchenübergreifend tätig Cashflow finanziert (kein Einfluss externen Investoren) Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP)
Flexibel Vertrauensarbeitszeit
40 Std. / Woche für 6 Monate Verlängerung auf 9 Monate möglich (langfristige) Übernahme möglich
Montag - Freitag Flexibel
Flexibel
Wie gewünscht / nicht vorgeschrieben
Nach Absprache & Einarbeitung Sehr flexibel Bis zu 100%
Keine
5 - 6 Kollegen im HR-Operations-Team 3 - 4 Kollegen im Marketing-Team und Ca. 10 weitere Kollegen in IT, Sales & Backoffice
Anfang 20 bis Ende 40
Bundesweit
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung & Gesellschaftern Teamübergreifende Projektarbeit
Berlin - Prenzlauer Berg oder Aus dem Home Office (auch nach der Pandemie) Hybride Modelle möglich
Exzellente ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: S-Bahn-Station U-Bahn-Station Tram-Haltestelle Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z.B. Apotheke Bäckerei Diverse Restaurants Drogerie Imbisse / Schnellrestaurants Kiosk Shopping-Möglichkeiten Supermarkt Umfangreiches Mittagsangebot
Altbau Hoher Komfort Moderne Einrichtung Hohe Decken Helle Räumlichkeiten 4er - 6er Büros Kurze Wege zu Kolleg/innen
Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Smartphone Docking Station Höhenverstellbarer Schreibtisch Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Ausstattung für Home Office bei Bedarf
Direkte / umfangreiche Kommunikation Feedback-Kultur Diverse Teamevents / Betriebsausflüge Positives Arbeitsklima Duz-Kultur Flache Hierarchien Führung auf Augenhöhe Kollegialer Zusammenhalt Leben des Vier-Augen-Prinzips Sportaktivitäten Weihnachtsfeier
3 Balkone Küche Kühlschrank Mikrowelle Moderne Kaffeemaschine (Jura) Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Diverse (andere) kostenlose Getränke WLAN (auch privat nutzbar) Fernseher inkl. N64, GameCube & Switch
Erfahrung
Mindestens Erste Erfahrung In einer zuarbeitenden oder sachbearbeitenden Position (inkl. Praktika / Werkstudentenstellen)
Nicht entscheidend Von Vorteil: Personalwesen und Dienstleistungen Beratung und Consulting (Online) Handel
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Professionelle & seriöse Grammatik & Rechtschreibung Fähigkeit, sich in andere Berufsbilder hineinzuversetzen (z.B. bei der Definition von Vakanzen / Erstellung von Ausschreibungen) Interesse an HR / Personalwesen & digitalen Geschäftsmodellen Außergewöhnlich schnelle Auffassungsgabe Präzise Erfassung der Quintessenz von Gesprächen Von Vorteil: Erfahrung im HR-Umfeld Zahlengetriebene Arbeits- & Denkweise Erfahrung im Kundenkontakt
Problemlöser-Mentalität Kommunikationsstärke Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen Humor
Digitale Affinität Qualitätsorientiert Dienstleistungs- / Serviceorientiert Belastbar Analytisch Cross-Funktional Zuverlässig
Ausbildung
Mindestens (zeitnah abgeschlossener) Bachelor
Nicht entscheidend Von Vorteil: Wirtschaftswissenschaften Geisteswissenschaften
Deutsch Auf Muttersprachniveau und Englisch Mindestens fließend
Steile Lernkurve durch intensive Einarbeitung Learning-by-doing-Kultur Zugang zu E-Learning Plattformen (z.B. Udemy) Interne Workshops im Spezialisten-Team
Verlängerung auf bis zu 9 Monate möglich (langfristige) Übernahme möglich (unbefristet mit Gehaltsstufen alle 6 Monate)
Steile Weiterentwicklung durch Verantwortung Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
1.650 € (Ab 07.21: 1.675 €) (Ab 01.22: 1.725 €) Brutto pro Monat
Verlängerung des Praktikums auf bis zu 9 Monate möglich Übernahme nach 9 Monaten möglich (unbefristet mit Gehaltsstufen alle 6 Monate)
2,5 Tage / Monat
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Gesundheitsangebote / -aktionen Hilfe bei Wohnungssuche Mobiles Arbeiten Diverse & regelmäßige Teamevents

Interessiert? Wir beantworten Fragen und stellen den Kontakt her:

Nicht die richtige Position? Jetzt mit Freund/innen und Bekannten teilen.