Aktuelle Position von Siemens Mobility GmbH

Senior Fullstack Java & React Entwickler (w/m/d) für Intelligent Traffic Systems

React, Fullstack-Entwicklung, Agile Softwareentwicklung
Mobilität, Intelligente Verkehrssysteme
Professional, Senior
Vollzeit
Ab sofort
Unbefristet
React ist genau Ihre Welt & Sie wollen sinnvolle Software entwickeln, die sich positiv auf den Alltag von Millionen Menschen auswirkt? In dieser Position im Scrum-Team entwickeln Sie Verkehrsmanagement-Software, welche weltweit eingesetzt wird. Durch Ihre Expertise sorgen Sie dafür, dass die Verkehrssteuerung der Zukunft Realität wird. Profitieren Sie dabei von modernen Technologien, einer sehr guten Kultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten sowie optimalen Rahmenbedingungen.
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Aufgaben Das sind Ihre Verantwortungen:

Aufgaben
Erfolgreiche Entwicklung umfangreicher Verkehrsmanagement-Anwendungen, welche in Städten weltweit eingesetzt werden
Entwicklung von webbasierten Anwendungen während des gesamten Entwicklungslebenszyklus Zusammenarbeit in mehreren agilen Entwicklungsteams Entwicklung von Fullstack Applikationen Übernahme von Verantwortung für die Entwicklung kompletter Module Sicherstellung der Produktqualität Behebung von Bugs Erweiterung automatisierter Tests Teilnahme an agilen Zeremonien Agieren als Mentor für andere Teammitglieder Interaktion & Kommunikation mit dem Team, dem Product Owner & dem UX-Team
Java React Javascript Spring Microservices GitLab CI/CD Docker Kubernetes Python Linux-Tools (Eclipse, Intellij, Maven, Jenkins, Git, JIRA, Confluence) IAM/Keycloak OAuth 2.0
Verantwortung
Kollegen im Team Mitarbeitern anderer Teams
Projektabhängig möglich
Keine
Keine

Kollegen Das ist Ihr Team:

Projektabhängig
Sehr divers / von Jung bis Alt
International
Englisch Deutsch
Flache Hierarchien

Unternehmen Das ist Ihr Arbeitgeber:

Siemens Mobility GmbH Business Unit: Intelligent Traffic Systems (ITS) zukünftig ''Yunex Traffic''
Die ITS bereitet sich auf den Schritt in die organisatorische Selbstständigkeit vor, der im laufenden Geschäftsjahr gegangen werden soll Als 100%iges Tochterunternehmen bleibt die ITS bis auf Weiteres Teil der Siemens Mobility
10.000 - 49.999 Im Konzern über 3.000 Mitarbeiter in der Business Unit
Mobilität (Produzierende) Industrie & Maschinenbau
Weltmarktführer in der Eisenbahnsignaltechnik rund 600 Millionen Euro Jahresumsatz Weltweit tätiges Unternehmen Hoher Invest in Mitarbeiterweiterbildung Hoher Stellenwert von Fairness & Gesundheitsvorsorge Hoher Invest in Forschung & Entwicklung Innovationsführer Branchenübergreifende Relevanz Strategie für Digitalisierung

Perspektiven Das sind Ihre Chancen:

Hauseigenes Trainings- & Development Center Interne & externe Fort- / Weiterbildungen Individuell gestaltbar Nach Profil & Bedarf Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Technische Seminare / Schulungen
Verschiedenste Karrierepfade möglich Fachlich & disziplinarische Leitung möglich Expertenlaufbahn möglich Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Jährliche Gehaltsüberprüfung
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Wachsende & beständige Branche Unbefristeter Arbeitsvertrag

Qualifikation Das sollten Sie mitbringen:

Erfahrung
Mindestens 2 Jahre In der Entwicklung mit React & Java oder 5 Jahre In der Entwicklung mit React
z.B. als Fullstack Entwickler (w/m/d) Software Engineer (w/m/d) Frontend Entwickler (w/m/d) Java Entwickler (w/m/d)
Nicht entscheidend
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Versierter Umgang mit React & Java Von Vorteil: Erfahrung in der Programmierung mit JavaScript & Web-Technologien Microservices GitLab Ci/CD Gutes Verständnis von Linux-Tools & Entwicklungsumgebungen (Eclipse oder Intellij, Maven, Jenkins, Git, GIRA, Confluence) Passion für agile Softwareentwicklung Skriptsprachen (Python) Kenntnisse in web security, IAM/Keycloak, OAuth 2.0, image hardening & SAFe-Framework Docker Kubernetes Spring
Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Sicheres Auftreten Kontaktfreudigkeit Entschlossenheit Internationales Mindset
Strukturiert Qualitätsorientiert Kundenorientiert Lösungsorientiert Analytisch Selbständig Prozessorientiert Kooperativ
Ausbildung
Nicht entscheidend Von Vorteil: Bachelor Master Diplom
z.B. Informatik oder Vergleichbar
Englisch Verhandlungssicher Von Vorteil: Deutsch Konversationssicher

Standort Das ist Ihr Umfeld:

München oder Home Office Mit 2-3 Tagen Anwesenheit in München alle 2 Wochen Finanzielle Umzugshilfe Unterstützung bei der Wohnungssuche
Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: Bus-Haltestelle (Haupt-) Bahnhof Fußläufig erreichbar Ausreichend kostenfreie Parkplätze Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
Großes Firmengelände Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z.B. Diverse Restaurants Imbisse / Schnellrestaurants Shopping-Möglichkeiten Supermarkt Umfangreiches Mittagsangebot
Helle Räumlichkeiten Hoher Komfort Kurze Wege zu Kollegen Moderne Einrichtung
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Ergonomische Ausstattung Höhenverstellbarer Schreibtisch Smartphone Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Docking Station
Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt
Teeküche Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Lounge / Sitzecke Mikrowelle Dusche(n) Umkleiden

Vergütung Das erhalten Sie für Ihre Arbeit:

Erfahrungs- & qualifikationsabhängig Ab 80.000 Euro Brutto Pro Jahr Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen & Erstgespräch vereinbaren
Diverse Beteiligungsprogramme
30 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrticket (zuzüglich eines Zuschusses von 22€ Netto/Monat) Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Subventioniertes Mittagessen Hausinternes Aktienprogramm Händlervergünstigungen Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Gesundheitsmanagement: Hauseigenes Fitnessstudio Sportangebote (Fußball / Volleyball / Fitness) Gesundheitsangebote / -aktionen Masseur direkt am Standort Betriebsarzt Urlaubsregelungen & Arbeitsbefreiungen: Elternzeit Sabbatical möglich Familienbewusste Arbeitsorganisation: Hauseigene(n) Kindergarten- / Krippenplätze Kinderbetreuung Mobiles Arbeiten

Ablauf Das ist Ihr Alltag:

Flexibel
35 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Casual Leger
Nach Einarbeitung & Absprache 2-3 Tage pro Woche

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