Recruiting & Employer Branding Specialist (w/m/d)

Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Recruiting Talent Acquisition oder Employer Branding

z. B. als Recruiter Employer Branding Specialist HR Business Partner Talent Acquisition Specialist (w/m/d)

Nicht entscheidend

Erfahrung in der selbstständigen Betreuung von Recruitingprozessen Verständnis für die Anforderungen einer idealen Candidate Experience Interesse an aktuellen Recruiting-, Personalmarketing- & Employer-Branding Trends Mindestens (Erste) Erfahrung Im Führen von Vorstellungsgesprächen und Im Active Sourcing z. B. Xing LinkedIn Karriereseiten

Kommunikationsstärke Überzeugungsgeschick Kontaktfreudigkeit Teamfähigkeit Flexibilität Offenheit Sicheres Auftreten Professionalität Humor

Eigenmotiviert Lösungsorientiert Hands-On Selbständig Initiativ Dienstleistungs- / Serviceorientiert Kundenorientiert

Nicht entscheidend Von Vorteil: Berufsausbildung oder Bachelor Master Diplom oder Fachliche Weiterbildung

Nicht entscheidend Die Erfahrung bestimmt das Einstiegslevel

Deutsch Fließend

Übernahme des End-to-End- Recruitings für die LBS Bayern und Ansprechpartner/in für Führungskräfte, Vertragspartner und Mitarbeitende Weiterentwicklung der Employer Branding Strategie

Funktion als: Proaktive(r) Berater/in Sparringspartner/in Ansprechpartner/in Für Mitarbeitende & Führungskräfte zur Gesamten Candidate Experience von Der Ansprache über Bewerbungsgespräche bis Zum Onboarding und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Entwicklung von Recruiting-Strategien und Personalmarketingstrategien in Enger Zusammenarbeit mit Führungskräften Erste(r) Ansprechpartner/in für neue Kandidat/innen Begleitung von Veranstaltungen z. B. Jobmessen sowie Ausbau des Employer Brandings Zur Steigerung der Präsenz & Sichtbarkeit der LBS Bayern

MS Office Active Sourcing Perbility CheckIN

Zusammenarbeit im Team in dem Themengebiet Personalmarketing / Employer Branding

Intern: Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten Extern: Interessent/innen

10.000 - 100.000

LBS Bayerische Landesbausparkasse

Anstalt des öffentlichen Rechts Bausparkasse der Sparkassen

500 - 999

Banken und Finanzdienstleistungen

Moderne Vertriebsstrukturen Kontinuierliches Wachstum Führend in Bayern

Karriere-Webseite Kununu Facebook XING

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Von 65.000 bis 75.000 Euro Brutto Fixgehalt Pro Jahr Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen & Erstgespräch vereinbaren

30 Tage / Jahr plus Zusätzliche freie Tage zum Ausgleich von eventuellen Überstunden

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen

Diverse weitere Mitarbeiterangebote z. B. Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote / -aktionen Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Elternzeit Sabbatical möglich Essenszuschuss Betriebsarzt Händlervergünstigungen Private Krankenversicherung Sozialberatung (auch für Angehörige) Sportangebote (Fußball / Volleyball / Fitness) Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Kinderbetreuung in den Ferien

Flexibel Zeiterfassung

40 Std. / Woche 8 Std. / Tag

Montag - Freitag Keine Wochenendeinsätze

Flexibel

Business Casual

Bis zu 3 Tage / Woche Nach Absprache Sehr flexibel

Regional möglich Ohne Übernachtungen

5 - 10 direkte Kolleg/innen

Anfang 20 bis Ende 50 Sehr divers / von Jung bis Alt

Bundesweit

Deutsch

Flache Hierarchien Berichterstattung an > Teamleiter/in

Einarbeitung durch direkte Kollegen Diverse Entwicklungsangebote Umfangreiches Weiterbildungsprogramm

Leistungsabhängig Verschiedenste Karrierepfade möglich

Unbefristeter Arbeitsvertrag Krisenfeste Position

München (5 Minuten zum Hauptbahnhof) und Bis zu 3 Tage / Woche Homeoffice möglich

Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: (Haupt-) Bahnhof S-Bahn-Station Tram-Haltestelle Bus-Haltestelle Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze Tiefgaragenstellplätze

Stadtzentrum Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z. B. Diverse Restaurants Supermarkt Shopping-Möglichkeiten Biergarten Zentrale Lage Innenstadtlage

Hoher Komfort Moderne Einrichtung Kurze Wege zu Kolleg/innen Helle Räumlichkeiten 2er - 3er Büros Cafeteria plus Mobiles Arbeiten an bis zu 3 Tagen / Woche Kantine

Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Headset Docking Station Höhenverstellbarer Schreibtisch Smartphone

Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Familiäres Miteinander Kollegialer Zusammenhalt Zukunftsorientierung Respektvoller Umgang Positives Arbeitsklima Feedback-Kultur Sportaktivitäten Führung auf Augenhöhe

Küche Kantine Dachterasse Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Dusche(n) Lounge / Sitzecke