Aktuelle Position von Mediaan Deutschland GmbH

Senior Consultant (w/m/d) Digital Transformation

Consulting, Digital Transformation, Agile Transformation, Agile Coaching
Beratung und Consulting, IT, Unternehmensberatung
Professional bis (Hoch-)Spezialisiert
Vollzeit
Ab sofort
Unbefristet
Du hast Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in der Transformationsberatung und möchtest den digitalen Arbeitsplatz von Morgen gestalten? In dieser Position begleitest du namhafte internationale Unternehmen aus der DACH und Benelux Region bei der Planung und Umsetzung innovativer Transformations- und IT-Projekte. Dabei berätst du Unternehmen produktunabhängig zu konzeptionellen und methodischen Fragestellungen bezüglich Transformations- und IT-Projekten und bist für die Umsetzung und deren Koordination zuständig. Zusätzlich profitierst du von großartigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld sowie optimalen Rahmenbedingungen.
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Vielseitige Projekte Mit kontinuierlicher persönlicher und technischer Entwicklungsmöglichkeit und Zeit für eigene Projekte Bezahlte Weiterbildungen Softskill-Trainings sowie Unterstützung zur Erlangung relevanter Zertifizierungen z.B. Betriebs- und Projekt-Management Zertifizierungen Zertifizierungen im agilen Bereich
Internationale Perspektiven Fachlaufbahn möglich
Unbefristeter Arbeitsvertrag Krisenfeste Position Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Erfahrungs- und Wissensaufbau in Großprojekten mit komplexen Herausforderungen Karrierechancen und Expert/innenwissen aus der ganzen Welt Wachsende und beständige Branche
Erfahrung
Mindestens 1 Jahr Erfahrung Im Bereich IT-Projektmanagement oder Transformationsberatung Im Enterprise / Corporate Umfeld
z. B. als (Senior) Consultant Business Analyst IT-Leiter Projektmanager Scrum Master Product Owner Abteilungsleiter IT (w/m/d)
Fähigkeiten
Projekterfahrung In einem der folgenden Bereiche: Digitale Transformation Business Intelligence Software-Einführung oder Ähnliche IT-Transformationsbereiche Erste Führungserfahrung oder (Teil-) Projektverantwortung Verständliches Erklären komplexer Sachverhalte Strategische Fähigkeiten, Kund/innen-beziehungen zu verbessern Erfahrung in: Stakeholdermanagement Anforderungsmanagement Von Vorteil: Zertifizierung im agilen Bereich
Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Flexibilität
Analytisch Lösungsorientiert Kund/innenorientiert Qualitätsorientiert Strukturiert
Ausbildung
Nicht entscheidend Von Vorteil: Bachelor Master Diplom
Nicht entscheidend Von Vorteil: IT und Technologiewissenschaften Naturwissenschaften (Wirtschafts-)informatik Betriebswirtschaftslehre
Mindestens Deutsch und Englisch Konversationssicher In Wort und Schrift
Mindestens 40 % Reisebereitschaft Abhängig von Standort und Erfahrung Reisetätigkeit flexibel anpassbar
Abhängig vom Projekt Mediaan intern ca. 120
Sehr divers / von Jung bis Alt
International
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien Berichterstattung an > C-Level und Geschäftsführung
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Ab 60.000 Bis zu 85.000 Euro Brutto Fixgehalt Pro Jahr Bonus on Top Individuelle Vergütungspakete verhandelbar Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Erstgespräch vereinbaren
Jährlicher Bonus (ca. 5 % des Jahresgehaltes) Dienstwagen (inkl. Privatnutzung) Altersvorsorge
30 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Beihilfen bei Geburt / Hochzeit / Jubiläen Gesundheitsangebote / -aktionen Job-Fahrrad Hilfe bei Umzug möglich
Aufgaben
Produktunabhängige Realisierung herausfordernder End-to-end-Transformationsprojekte In namhaften internationalen Unternehmen (z. B. Konzerne und Dax 40) In der DACH und Benelux Region
Beratung von Kund/innen zu: Konzeptionellen und methodischen Fragestellungen Bezüglich Transformations- und IT-Einführungsprojekten z.B. SalesForce, SAP, Billing-, Rating-, Kundenbindungs-Systeme inklusive Begleitung des kompletten Prozesszyklus mit 6 bis 36 Monate(n) Projektdauer Von der Ideation und Anforderungsanalyse und Meilensteinerstellung über die Entwicklung von Roadmaps und Proof-of-Concepts bis zur Steuerung der Implementierung und Vielseitige Stakeholder-Kommunikation Eigenständige Planung und Durchführung von Präsentationen sowie Übernahme von (Teil-)Projekt- oder Teamleitung Funktion als Bindeglied zwischen IT und Fachabteilungen z.B. Controlling, Sales und Marketing Unterstützung des Vertriebs bei der Akquise Durch Cross-Selling, Up-Selling und Leads
Verantwortung
90 % Bestandskund/innen Neukund/innen sowie Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten
Im Rahmen von Kundenprojekten fachliche Führung von Teams
Projektabhängig möglich
Flexible Arbeitszeiten
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Abhängig von Kund/innen Intern casual
Bis zu 100%
Projektabhängig Zwischen 0% und 80% Zu Kund/innen DACH Bereich LUX Bereich
Individuelles Arbeitsortmodell Vor Ort bei Kund/innen und Remote / im Home-Office oder Düsseldorf
Gute ÖPNV-Anbindung Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Stadtzentrum Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs Diverse Restaurants Park / Wald / Grünflächen
Kurze Wege zu Kolleg/innen Moderne Einrichtung Open Space Office
Notwendige Büroausstattung Zusätzliche Home-Office Ausstattung Individuelle Materialien auf Anfrage möglich z. B. Weitere(r) Bildschirm(e) Höhenverstellbarer Schreibtisch Ergonomische Ausstattung
Flache Hierarchien Kollegialer Zusammenhalt Positives Arbeitsklima Hohe Eigenständigkeit Grenzüberschreitende Zusammenarbeit mit Niederlande und Belgien
Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Diverse (andere) kostenlose Getränke Moderne Kaffeemaschine Küche Kühlschrank Mikrowelle
Mediaan Deutschland GmbH
Mittelstand
50 - 199
Beratung und Consulting Internet und Informationstechnologie
Innovationstreiber Innovationspartner für große Firmen Internationale Zusammenarbeit Keine Komplexität in der Organisation Persönliche Entscheidungs- und Entfaltungsfreiheit

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