Es ist bekannt, dass ein/e Unternehmensberater/in viel arbeitet, gut verdient und Powerpoint- und Excel bestens beherrschen muss. Doch wie sieht der tatsächliche Alltag in der Unternehmensberatung aus? Wir interviewen Max B., einen Unternehmensberater.
Mobile hier, mobile da. Dass das Thema heiß ist, ist bekannt. Auch im Recruiting gewinnt das Thema an Bedeutung, denn es ist heute schon möglich, dass Bewerbende ihre Jobsuche und den Bewerbungsprozess mobil abwickeln.
Nur weil eine Initiativbewerbung sich nicht auf eine explizite Stelle bezieht, heißt es noch lange nicht „einfach drauf los“. Die Vorarbeit ist sogar um einiges intensiver, als die einer Bewerbungen auf eine konkrete Stelle.
Es gibt keine Stellenausschreibung, auf die Anschreiben oder CV angepasst werden können. Weiterhin ist die Vorarbeit sehr intensiv, es werden aber auch Stellen neu geschaffen. Die Initiativbewerbung im Check - Lohnt sich der Aufwand?
Beim mobilen Bewerben ist die Vorbereitung das A und O. Hier sind 8 unumgängliche Punkte, die du vorher erledigen sollten, bevor du mit dem mobilen Bewerben loslegst.
„Was suchst du?“ „Na, ’nen Job“. Das reicht nicht. Spätestens mit dem Luxusproblem der vielen Optionen der „Gen-Y“ stehen viele vor einem Jobwahl-Labyrinth. Wir nehmen dich bei der Suche nach beziehungsweise Finden deines Traumjob an die Hand.
Du möchtest, dass deine Bewerbung direkt in der richtigen Inbox landet? Oder du hattest ein Vorstellungsgespräch, hast aber keine Visitenkarte bekommen? So kommst du an die Corporate Emailadresse deines Wunschansprechpartners.
Herzlichen Glückwunsch - Die erste Hürde ist überwunden und du hast es ins Telefoninterview geschafft. Was muss nun beachtet werden? Hier 7 Tipps, die dir bei der Vorbereitung helfen.
Beim Telefontermin gibt es einige Dinge, die während des Gesprächs beachtet werden sollten.
Kandidat/innen suchen gerne mobil nach Jobs, verschicken Bewerbungen aber lieber vom PC aus. Wie sieht es auf der anderen Seite aus? Wir untersuchen was Personaler/innen von dem Mobile Recruiting Trend halten.
Sie sind vom Aussterben bedroht und höchst unbeliebt. Dennoch nutzen einige Unternehmen immer noch Online-Bewerbungen über Bewerbermanagementsysteme. Es ist also wichtig, dass du auch diesbezüglich Bescheid weißt und vorbereitet bist.
Das Skype-Interview ist für Unternehmen ein zunehmend beliebtes Mittel für die Vorselektion an potentiellen Kandidat/innen. Das Unternehmen spart sich Reisekosten und der Bewerbende sich die Anreise. Beim Skype-Interview ist explizit zu beachten:
Angemessene Kleidung und der Inhalt deines Vorstellungsgespräch reichen allein nicht aus, um zu überzeugen. Ebenso wichtig ist deine Körpersprache. Diese solltest du richtig einsetzen und zu deinem Vorteil nutzen. So geht's:
Mit dem Einstieg ins Berufsleben beginnt für junge Menschen ein neuer Lebensabschnitt. Besonders finanziell ändert sich einiges. Wer die folgenden Finanztipps beachtet, kann sich voll auf seine Karriere konzentrieren und ist auf die Zukunft vorbereitet.
Ein Lebenslauf dient dem Kennenlernen einer Person. Deshalb achten Personaler/innen oft darauf, was Bewerbende in ihrer Freizeit gerne unternehmen. Hier findest du heraus, welche Hobbies du erwähnen und welche du verschweigen solltest:
Hilfe: Ein Unternehmen möchte mit mir ein Telefon-Interview durchführen. Was heißt das? Ist das gut oder schlecht?
