Assistenz (w/m/d) der Geschäftsleitung

Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Individuell gestaltbar Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Zahlreiche Onlinekurse z. B. Sprachkurse Softskill-Trainings MS Office-Kurse Kostenloser LinkedIn Learning Zugang

Sehr guter Einstieg in den Konzern Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Leistungsabhängig Verschiedenste Karrierepfade möglich Fachlaufbahn möglich Möglichkeit zur Weiterentwicklung in andere Bereiche

Wachsende und beständige Branche Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Unbefristeter Arbeitsvertrag

Unterstützung der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft Mit Fokus im Bereich international Sales Mit Fokus auf Global Market

Bereich Vertrieb (ca. 70 %) : Auswertungen von Reportings Vertriebssteuerung und -controlling Analyse von Saleskennzahlen Verantwortung für diverse Projekte wie z. B. Identifikation von Optimierungspotenzialen Budgetüberwachung Bereich Organisation (ca. 30 %) : Unterstützung der Geschäftsführung durch Kommunikation mit Stakeholdern und internen Abteilungen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Meetings z. B. Business Reviews Termin- und Reiseplanung Außerdem Bearbeitung interner Audit-Anfragen Erstellung von Präsentationen

Excel PowerPoint Salesforce CRM-Systeme

Geschäftsführung Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Bestandskund/innen Neukund/innen

Circa 10 direkte Kolleg/innen Im Sales Bereich

Sehr divers / von Jung bis Alt

International

Deutsch Englisch Ggf. auch Französisch

Flache Hierarchien Berichterstattung an > C-Level und Geschäftsführung

Mindestens Erste Erfahrung in einer Assistenzposition Im vertrieblichen Umfeld (Inklusive Praktika / Werkstudententätigkeit)

Z. B. als Assistenz der Geschäftsführung Vertriebsassistenz Vertriebsinnendienst Projektmanagement w/m/d

Banken und Finanzdienstleistungen Versicherungen Recht und Rechtsberatung Steuern und Steuerberatung oder Krankenversicherung

Vorausgesetzt: Erfahrung im Aufbereiten von Daten und Reportings Freude am Umgang mit Zahlen und Auswertungen Fähigkeiten im Erstellen und Halten von Präsentationen Gute Kenntnisse gängiger MS 365-Anwendungen Insbesondere Excel und PPT oder Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich Von Vorteil: Moderationserfahrung Stakeholdermanagement

Sicheres Auftreten Kommunikationsstärke Teamfähigkeit Flexibilität Durchsetzungsfähigkeit

Analytisch Organisiert Dienstleistungs- / Serviceorientiert Schnelle Denkweise

Nicht entscheidend Von Vorteil: Berufsausbildung oder Bachelor Master Diplom

Z. B. Kaufmännische Ausbildung Im Banken-, Finanz- oder Versicherungsumfeld oder Studium Betriebswirtschaftlehre Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbar

Deutsch Verhandlungssicher und Englisch Konversationssicher

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Für Juniors: Ab 55.000 Für Seniors: Bis zu 70.000 Euro Brutto Pro Jahr Für Experten: Individuelle Gehaltspakete verhandelbar Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Bonus on top

30 Tage / Jahr

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen

Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Gesundheitsangebote / -aktionen Mobiles Arbeiten Essenszuschuss Händlervergünstigungen Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Sommerfeste Weihnachtsfeiern Vermögenswirksame Leistungen

Offenbach am Main oder Köln und Bis zu 60 % Home-Office im Monat möglich Umzugshilfe möglich

Standortabhängig Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: U-Bahn-Station S-Bahn-Station Bus-Haltestelle Ausreichend kostenfreie Parkplätze Autobahnanbindung Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze

Standortabhängig Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs Eigener Campus Großes Firmengelände Diverse Restaurants Blick ins Grüne Idyllische Umgebung Park / Wald / Grünflächen Mitarbeiterrestaurant(s) Kiosk

Hoher Komfort Neubau Moderne Einrichtung Helle Räumlichkeiten NWOW Konzept Frei wählbarer Arbeitsplatz Klimaanlagen Höhenverstellbare Schreibtische Hohe Decken Ergonomische Stühle

Laptop Tastatur Headset Weitere(r) Bildschirm(e) Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Ergonomische Ausstattung

Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt Duz-Kultur Feedback-Kultur Diverse Teamevents / Betriebsausflüge

Standortabhängig Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Kantine Küche Kühlschrank Mikrowelle Eigener Spind Billardtisch Tischtennisplatte Kickertisch Basketballkörbe Dart Boxsack Ruheraum Lounge / Sitzecke

Flexibel

40 Std. / Woche

Montag - Freitag Keine Wochenendeinsätze

Flexibel

Nach Absprache Bis zu 60%

AXA Partners S.A.S.

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