Aktuelle Position von Wolf GmbH

Servicetechniker (w/m/d) Heizung und Wärmepumpen

Servicetechnik, Kundendienst
Erneuerbare Energien, Maschinenbau, Heizungs- und Klimatechnik
Young Professional, Professional
Vollzeit
Ab sofort
Sie besitzen das Kundendienst-Gen und zeigen vollen Einsatz bei der Beratung Ihrer Kunden? In dieser Position verantworten Sie die Inbetriebnahme, Reparatur, Störungsbeseitigung und Wartung aller anfallenden Einsätze im Bereich Heizungen. Nach einer intensiven Einarbeitung stehen Sie den Kunden im privaten und gewerblichen Sektor zur Seite. Profitieren Sie dabei von attraktiven Zusatzzahlungen sowie zahlreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
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10 - 15 direkte Kolleg/innen
Sehr divers / von Jung bis Alt
Aus der Region Aus dem Einzugsgebiet
Deutsch
Flache Hierarchien Berichterstattung an Regiokoordinator Teamleiter
Erfahrung
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Im Kundendienst und/ oder Der Installation und Hydraulik / SHK
z. B. als Servicetechniker Heizungsmonteur Anlagenmechaniker Elektrofachkraft
Heizungstechnik Klimatechnik
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Erfahrung im Kundendienst Kenntnisse in der Installation und Hydraulik Produktkenntnisse Heizung, Wärmepumpen und Wohnraumlüftung Interesse an neuester Digitaltechnik Von Vorteil: Erfahrung im Umgang mit MS Office und SAP Kälteschein (Ausbildung vom Arbeitgeber gefördert) Erste Kenntnisse im Bereich Kältetechnik Wolf Produktkenntnisse
Kundenorientierung Kontaktfreudigkeit Kommunikationsstärke Sicheres Auftreten Teamfähigkeit Flexibilität
Strukturiert Dienstleistungs- / Serviceorientiert Kundenorientiert Lösungsorientiert Zuverlässig
Ausbildung
Mindestens Abgeschlossene Berufsausbildung Von Vorteil: Weiterbildung zum Meister / Techniker
z. B. HLK HKLS Wärmepumpen Elektrotechnik Heizungsinstalltation SHK Anlagenbauer Heizungsbauer Oder vergleichbar
Deutsch Konversationssicher
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Von 44.000 bis 55.000 Euro Brutto Pro Jahr Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Altersvorsorgewirksame Leistungen Unfallversicherung Reisekostenpauschale Bereitschaftszuschläge Bonuszahlungen für Kilometer / Leistungen
30 Tage / Jahr
Werden durch Bonus unmittelbar ausbezahlt
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z. B. Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote / -aktionen Elternzeit Betriebsarzt Händlervergünstigungen Job-Fahrrad Subventioniertes Fintessstudio Vergünstigungen für Versicherungsangebote
Aufgaben
Ausführung von Heizungsdienstleistungen
Inbetriebnahme Reparatur Störungsbeseitigung und Wartung Von Heizungen und Wärmepumpen Betreuung und Beratung der Kunden vor Ort Erstellung von Einsatzberichten und Protokollen Digital über SAP Verwaltung von Ersatzteilen Jährliche Inventur Zusammenarbeit mit Der Auftragsdisposition Dem Innendienst sowie Dem Vertrieb
MS Office SAP CS
Verantwortung
Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten Bestandskunden Neukunden (Privat- und gewerbliche Kunden)
Vor Ort beim Kunden im Großraum Nürnberg Fürth Erlangen oder Bamberg (Einsatz nach Wohnort) Unterstützung bei der Wohnungssuche
Firmenfahrzeug
Moderne Werkzeugausstattung Smartphone Firmenwagen (Auch zur Privatnutzung) Laptop
Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt Feedback-Kultur Familiärer Umgang
Individuell gestaltbar Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Regelmäßige Schulungen Diverse Weiterentwicklungschancen Hausinterne Akademie Kälteschein Techniker/ Meister
Verschiedenste Karrierepfade möglich Leistungsabhängig z. B. Fachliche Laufbahn zum Regiokoordinator oder Teamleiter
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Krisenfeste Position Wachsende und beständige Branche
Wolf GmbH
Kapitalgesellschaft Mittelstand Tochtergesellschaft
1.000 - 5.000
Erneuerbare Energien Maschinenbau Heizungs- und Klimatechnik
Gründung 1963 60 Vertriebspartner weltweit Starkes Wachstum und Personalaufbau im Bereich Service Führender Systemanbieter von Heizungs- und Klimasystemen
Flexibel In Abstimmung mit der Disposition
Im Jahresschnitt 37h / Woche
Montag - Freitag Im Team wechselnde bezahlte Rufbereitschaft Tagsüber an Wochenenden
Frei einteilbar
Arbeitskleidung (Wird vom Arbeitgeber gestellt)
Kurztrips Zu Kunden Ohne Übernachtungen Bis max. 150 km Umkreis

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