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        Aktuelle Position:
        Solcom GmbH
    
    Junior Recruiter (w/m/d)


                            
                            Recruiting, Personal
                        
                        
                            
                            Personaldienstleistung
                        
                        
                            
                            Von Berufseinstieg bis Young Professional, Quereinsteiger/innen willkommen
                        
                        
                            
                            Vollzeit
                        
                        
                            
                            Ab sofort
                        
                        
                            
                            Unbefristet
                        
            Du möchtest deine Karriere im Recruiting starten? In dieser Position bist du für die ganzheitliche Betreuung der Kandidat/innen zuständig und vermittelst diese für passgenaue Vakanzen weiter. Du kümmerst dich dabei um das komplette Bewerbermanagement - vom Führen der Erstgespräche über die Aufbereitung der Profile bis hin zur Erstellung der Angebote und Verträge. Profitiere dabei von einem sehr gut strukturiertem Onboarding, das dir den Start bei SOLCOM erleichtern wird, einem planbaren Karrieremodell mit schnellen Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem überdurchschnittlichen Gehaltsmodell. 
            Alle Details zur Position
        Alle Details zur Position findest du hier:
                                            10 - 15 direkte Kolleg/innen
                                    
                                
                                            Sehr divers / von Jung bis Alt
                                    
                                
                                            Bundesweit
                                            Divers
                                    
                                
                                            Deutsch
                                    
                                
                                            Flache Hierarchien
                                    
                                Erfahrung
                                
                                            (Erste) Erfahrung
                                            im
                                            Digitalisierten Büro-Umfeld
                                            Kundennahen Umfeld
                                            HR-Umfeld
                                            oder
                                            In der Beratung
                                            (inkl. Praktika und Werkstudententätigkeit)
                                            Quer- und Berufseinsteiger/innen willkommen!
                                            Jetzt ein Erstgespräch vereinbaren
                                    
                                
                                            z. B. als
                                            Recruiter
                                            Talent Scout
                                            Talent Acquisition Manager
                                            Personalreferent
                                            HR Manager
                                            (w/m/d)
                                    
                                
                                            Von Vorteil:
                                            IT
                                            Technik
                                            HR
                                            Personalwesen und Dienstleistungen
                                    
                                Fähigkeiten
                                
                                            Vorausgesetzt:
                                            Erfahrung im Kundenkontakt 
                                            Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
                                            Spaß am telefonischen Kund/innen-Kontakt
                                            Von Vorteil:
                                            (Erste) Erfahrung in der Betreuung von Recruiting-Prozessen
                                            Vertriebsorientierung
                                            Kenntnisse in der aktiven Ansprache von Bewerbenden
                                    
                                
                                            Sicheres Auftreten
                                            Kommunikationsstärke
                                            Kontaktfreudigkeit
                                            Teamfähigkeit
                                            Überzeugungsgeschick
                                            Verhandlungssicherheit
                                            Zielorientierung
                                            Humor
                                            Durchsetzungsfähigkeit
                                            Positive Grundhaltung
                                            Ehrgeiz
                                    
                                
                                            Zielorientiert 
                                            Strukturiert
                                            Dienstleistungs- / Serviceorientiert
                                            Selbständig
                                            Hands-On
                                    
                                Ausbildung
                                
                                            Mindestens
                                            Berufsausbildung
                                            oder
                                            Studium 
                                    
                                
                                            Nicht entscheidend
                                    
                                
                                            Deutsch 
                                            Verhandlungssicher
                                            In Wort und Schrift
                                    
                                
                                            Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
                                            Personalisierte Weiterbildungsmöglichkeiten
                                            Hauseigenes Trainings- und Development Center:
                                            In der SOLCOM Akademie
                                            10 Tage umfangreiches Onboarding 
                                            (Mit bezahlter Hotelunterbringung und Verpflegungspauschale)
                                            Mentoring-Programm
                                            Individuelle Coaching Termine
                                            Jederzeit in Absprache mit Führungskraft
                                    
                                
                                            Individuell und weitreichende Karriereoptionen
                                            Planbares, transparentes Karrieremodell:
                                            Verschiedenste Karrierepfade möglich
                                            Führungslaufbahn möglich
                                            durch
                                            Aufbau eines eigenen Recruitingteams
                                            Weiterentwicklung zum Teamlead
                                            Fachlaufbahn möglich
                                    
                                
                                            Unbefristeter Arbeitsvertrag
                                            Wachsende und beständige Branche
                                            Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
                                    
                                Aufgaben
                                
                                            Gewinnung von freiberuflichen Spezialist/innen aus der IT und Engineering für Kund/innenprojekte
                                    
                                
                                            In Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Vertriebsteams
                                            Identifizierung von geeigneten Kandidat/innen
                                            durch
                                            Suche in der hauseigenen Freiberufler/innen-Datenbank
                                            Ausschreibung von Projekten auf Portalen
                                            sowie
                                            Durchführung von Bewerbungsgesprächen
                                            bis zur
                                            Auswahl der Kandidat/innen
                                            Außerdem:
                                            Projektcontrolling
                                            durch
                                            Verhandlung und Vertragsmanagement
                                            von der
                                            Angebotserstellung
                                            über
                                            Vertragsverhandlung
                                            zur
                                            Rechnungsprüfung
                                    
                                Verantwortung
                                
                                            Freiberufler/innen
                                            Neukund/innen
                                            Bestandskund/innen
                                            Kolleg/innen im Team
                                            Mitarbeitenden anderer Teams
                                    
                                
                                            Perspektivisch möglich
                                    
                                
                                            Erfahrungs- und qualifikationsabhängig
                                            Von
                                            42.000
                                            Bis
                                            62.000
                                            Euro
                                            Brutto
                                            Pro Jahr
                                            Mit Provisionsmodell auch mehr möglich
                                            Zunehmender variabler Anteil
                                            90% Fixgehalt und 10% variabler Anteil
                                            Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
                                    
                                
                                            12 Monatsgehältern
                                    
                                
                                            Provisionsmodell
                                    
                                
                                            30 Tage / Jahr
                                    
                                
                                            Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
                                    
                                
                                            Diverse weitere Mitarbeiterangebote
                                            Betriebliche Altersvorsorge
                                            Gesundheitsangebote / -aktionen
                                            Teamevents
                                            Familienfreundliches Umfeld
                                            Hauseigene Kindergarten-/ Krippenplätze
                                            SOLCOM loves you
                                            Lernende Organisation
                                            Mobiles Arbeiten
                                            Home Office Ausstattung
                                    
                                
                                            Flexibel
                                    
                                
                                            40 Std. / Woche
                                    
                                
                                            Montag - Freitag
                                    
                                
                                            Flexibel
                                    
                                
                                            Business Casual
                                            Business bei Kundenkontakt
                                    
                                
                                            Bis zu 3 Tage / Woche
                                    
                                
                                            Optional:
                                            Gelegentlich zu Kundenterminen
                                    
                                
                                            Reutlingen
                                            oder
                                            Stuttgart
                                            sowie
                                            Flexibel aus dem Home-Office
                                            (Bis zu 60%)
                                            Intensives Onboarding vor Ort für 10 Tage
                                            (Inklusive Hotelunterbringung und Verpflegung)
                                    
                                
                                            Standortabhängig
                                            Erreichbarkeit:
                                            Gute ÖPNV-Anbindung
                                            (Haupt-) Bahnhof
                                            Bus-Haltestelle
                                            Ausreichend kostenfreie Parkplätze
                                            S-Bahn-Station
                                            Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
                                    
                                
                                            Standortabhängig
                                            Stadtzentrum
                                            Diverse Restaurants
                                            Shopping-Möglichkeiten
                                            Supermarkt
                                            Bäckerei
                                    
                                
                                            Hoher Komfort
                                            Helle Räumlichkeiten
                                            Kurze Wege zu Kolleg/innen
                                            Moderne Einrichtung
                                            Klimaanlagen
                                    
                                
                                            Individuelle Materialien auf Anfrage möglich
                                            Desktop-Computer
                                            Ergonomische Ausstattung
                                            Laptop
                                            Smartphone
                                    
                                
                                            Positives Arbeitsklima
                                            Direkte / umfangreiche Kommunikation
                                            Feedback-Kultur
                                            Flache Hierarchien
                                            Duz-Kultur
                                            Diverse Teamevents / Betriebsausflüge
                                            Kollegialer Zusammenhalt
                                            Lernende Organisation
                                    
                                
                                            Diverse (andere) kostenlose Getränke
                                            Kostenfreier Kaffee / Tee
                                            Küche
                                            Moderne Kaffeemaschine
                                    
                                
                                            SOLCOM GmbH
                                    
                                
                                            Kapitalgesellschaft
                                    
                                
                                            100-500
                                    
                                
                                            Personalberatung und -vermittlung
                                    
                                
                                            Seit 1994 darauf spezialisiert, Unternehmen mit freiberuflichen Expert/innen aus IT und Engineering zusammenzuführen
                                            Über 5.000 erfolgreiche Projekte in den letzten fünf Jahren
                                            Eine der ersten Adressen, wenn es um die Besetzung von Projekten mit Freiberuflern geht
                                    
                                Interessiert? Wir beantworten Fragen und stellen den Kontakt her:
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