Change Execution Manager (w/m/d)

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung In der Finanzdienstleistungsindustrie insbesondere Im Bereich Programm-/ Portfoliomanagement im regulatorischen Umfeld

z. B. Change Execution Manager Anti Financial Crime Officer (w/m/d)

Banken und Finanzdienstleistungen Versicherungen Beratung und Consulting

Vorausgesetzt: Erfahrung in der eigenverantwortlichen Projektarbeit Kenntnisse im Bereich der Anti-Finanzkriminalität (insbesondere Geldwäsche) und Finanzsanktionen und Aufsichtsrechtlichen Revisionsanforderungen

Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Flexibilität

Strukturiert Analytisch Lösungsorientiert Zuverlässig Organisiert

Mindestens Berufsausbildung Bachelor Master Diplom

z. B. Finanzen Wirtschaftswissenschaften Controlling

Englisch Verhandlungssicher Von Vorteil: Deutsch

Flexibel

39 Std. / Woche

Montag - Freitag

Flexibel

Business Casual

Nach Absprache Bis zu 3 Tage / Woche

Keine

Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Individuell gestaltbar Jederzeit in Absprache mit Führungskraft ACAMS

Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Weiterentwicklung zum Director oder im Projektumfeld möglich

Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Krisenfeste Position Beständige Branche

Projektabhängig 15 - 20 direkte Kolleg/innen

Sehr divers / von Jung bis Alt

Aus der Region Bundesweit Divers

Englisch Deutsch

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Grundgehalt Pro Jahr Qualifikationsabhängig Auszahlung in 12 Monatsgehältern

30 Tage / Jahr

Werden durch Freizeit ausgeglichen

Zahlreiche Zusatzvergütungen Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Betriebliche Altersvorsorge Diverse weitere Mitarbeiterangebote Gesundheitsangebote / -aktionen Händlervergünstigungen Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Hauseigenes Aktienprogramm Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Firmenwagenprogramm Job-Fahrrad

Schlüsselrolle bei der Leitung und Implementierung von Teilprojekten Des strategischen und globalen Monitoring und Screening Projektportfolios

Management eines globalen Projektportfolios und Sicherstellung einer effektiven Programm-Implementierung durch Proaktive und regionsübergreifende Kooperation mit Relevanten regionalen / internationalen AFC Stakeholdern insbesondere Financial Crime Operations Model Development Risk/ Intelligence/ Threat Analytics AFC IT und unterschiedlichen Geschäftsbereichen Sicherstellung einer optimalen, abgestimmten Meilensteinplanung Sicherstellung des Einklangs der Kern-Initiativen Mit der Strategie des Bereichs sowie Den regulatorischen Verpflichtungen Kommunikation mit dem Senior Management AFC über Veränderungsbedarf Fortschritt und Risiken / Abhängigkeiten

MS Office MS Project Actimize LexisNexis Dow Jones Fircosoft RDC

Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Höhergestellten Mitarbeitenden Senior Management Einem / wenigen Vorgesetzten Business Kolleg/innen

Frankfurt am Main und Bis zu 3 Tage Home Office / Woche möglich

Erreichbarkeit: Gute ÖPNV-Anbindung (Haupt-) Bahnhof Bus-Haltestelle S-Bahn-Station Tram-Haltestelle Tiefgaragenstellplatz möglich

Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z. B. Stadtzentrum Apotheke Bäckerei Drogerie Shopping-Möglichkeiten Post

Hoher Komfort Open Space Konzept Helle Räumlichkeiten Kurze Wege zu Kolleg/innen Klimaanlagen Modernes Bürogebäude

Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Notwendige Büroausstattung Laptop Desktop on Demand Bring your Own Device Policy Diensthandy

Direkte / umfangreiche Kommunikation Kollegialer Zusammenhalt Führung auf Augenhöhe Internationales Team

Küche Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Lounge / Sitzecke

Deutsche Bank AG

Konzern

>80000 (global)

Banken und Finanzdienstleistungen

Eine der führenden deutschen börsennotierten Gesellschaften Zukunfts- und Technologieorientiert

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