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Aktuelle Position der Siemens Mobility GmbH

Projektingenieur (w/m/d) Elektrotechnik für Lokomotiven

Projektmanagement, Elektrotechnik, System Engineering, Modernisierung der Lokomotiven
Mobilität, Eisenbahntechnik, Schienenfahrzeugtechnik
Berufseinstieg bis Senior
Vollzeit (35 Std. / Woche)
Ab sofort
Unbefristet
Sie möchten die Zukunft des Schienenverkehrs voranbringen? Hier steuern Sie Modernisierungsprojekte im Bereich Zugsicherung und Leittechnik. Dabei arbeiten Sie an Lokomotiven für europäische Kunden - Von der Angebotsphase bis zur Lösung! Sie profitieren von einem Team mit umfassendem Expertenwissen und genießen optimale Entwicklungsmöglichkeiten im Umfeld der Green Mobility.
Alle Details zur Position

Alle Details zur Position finden Sie hier:

20 direkte Kolleg/innen 12 kaufmännische Kolleg/innen und externe Mitarbeitende
Sehr divers / von Jung bis Erfahren
Aus Deutschland und Europa
Deutsch im Team Englisch mit Geschäftspartnern
Projektabhängig > Projektleiter/in > Teamleiter/in > Abteilungsleiter/in
Siemens Mobility GmbH
Tochtergesellschaft Kapitalgesellschaft Haftungsbeschränkt
10.000 - 49.999
(Produzierende) Industrie und Maschinenbau Mobilität Anlagenbau
Marktführer für Lokomotiven in Europa Weltweit tätiges Unternehmen Hoher Stellenwert von Fairness und Gesundheitsvorsorge Hoher Invest in Mitarbeiterweiterbildung Hoher Invest in Forschung und Entwicklung Innovationsführer Branchenübergreifende Relevanz Strategie für Digitalisierung Weltmarktführer in der Eisenbahnsignaltechnik
Flexibel
35 Std./ Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Projektabhängig Business bei Kundenkontakt Casual
Bis zu 50 % Home Office möglich
Projektabhängig National International (Europa) 1 - 2 Tage / Monat
Erlangen und Bis zu 50 % Home Office und 1 bis 2 Termine / Monat Bei Kunden und Behörden vor Ort (Europaweit)
Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: Bus-Haltestelle (Haupt-) Bahnhof Fußläufig erreichbar Ausreichend kostenfreie Parkplätze Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze Autobahnanbindung
Großes Firmengelände Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z.B. Diverse Restaurants Imbisse / Schnellrestaurants Shopping-Möglichkeiten Supermarkt Umfangreiches Mittagsangebot Mitarbeiterrestaurant(s)
Helle Räumlichkeiten Hoher Komfort Kurze Wege zu Kolleg/innen Moderne Einrichtung Modernes Bürogebäude Frei wählbarer Arbeitsplatz
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Ergonomische Ausstattung Höhenverstellbarer Schreibtisch Smartphone Laptop Weitere(r) Bildschirm(e)
Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt Arbeiten im Team Sehr erfolgreiches Business Positives Arbeitsklima Direkte / umfangreiche Kommunikation Interkulturelle Kontakte
Teeküche Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Lounge / Sitzecke Mikrowelle Dusche(n) Umkleiden
Erfahrung
Direkteinstieg nach dem Studium! Von Vorteil: Erste Erfahrungen im Bereich Schienenfahrzeuge (inkl. Werkstudierendentätigkeiten und Praktika)
z.B. Teilprojektleiter Projektleiter Ingenieur Elektroingenieur (w/m/d)
Schienenfahrzeugtechnik
Fähigkeiten
Als Junior: (Theoretische) Kenntnisse im Bereich Antriebstechnik Regelungstechnik oder Verkehrstechnik Von Vorteil: Kenntnisse (in der Entwicklung) von Schienenfahrzeugen (Erste) interkulturelle Erfahrungen
Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Kontaktfreudigkeit Flexibilität
Lösungsorientiert Analytisch Strukturiert Systematisch Dienstleistungs- / Serviceorientiert
Ausbildung
Mindestens Master Diplom
z.B. Elektrotechnik Schienenfahrzeugtechnik
Deutsch und Englisch Konversationssicher Von Vorteil: Französisch Italienisch
Aufgaben
(Eigenständige) Betreuung von elektrotechnischen Modernisierungsprojekten für Lokomotiven Im Bereich Umbau / Upgrades für Zugsicherung und Leittechnik
Betreuung von ca. 2 bis 6 Projekten Von der Angebotsphase z.B. Aufwandskalkulation sowie Erstellung von Angeboten Bis hin zur Entwicklung von kundenindividuellen Upgrade-Lösungen z.B. Neue Zugfunksysteme, Aufrüstung für das Europäische Zugssicherungssystem Außerdem: Koordination und Steuerung der Schnittstellenkommunikation Intern: Engineering, Montage, Inbetriebsetzung und Einkauf Extern: Kunden, Regionalgesellschaften im Ausland, Zulassungsbehörden und Lieferanten Bei Bedarf Termine vor Ort Bei Kunden, Zulassungsbehörden und Lieferanten z.B. Für einen grenzüberschreitenden Verkehr Technische Klärungen In Zusammenarbeit mit den Fachexperten / Engineering Übernahme von Arbeitspaketen / Teilprojektleitung
MS Office SAP
Verantwortung
Intern: Kolleg/innen im Team Regionalgesellschaften im europäischen Ausland Mitarbeitenden anderer Teams Extern: Kunden Zulassungsbehörden Lieferanten
Als Senior Projektabhängig
Projektabhängig
Nach Profil und Bedarf Individuell gestaltbar Hauseigenes Trainings- und Development Center Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Technische Seminare / Schulungen
Verschiedenste Karrierepfade möglich Fachlich und disziplinarische Leitung möglich Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Projektleiter-Zertifizierung Projektmanagerlaufbahn
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Wachsende und beständige Branche Unbefristeter Arbeitsvertrag
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Bei Direkteinstieg: Ab 65.000 Für Professionals: Bis zu 80.000 Euro Brutto Pro Jahr Für Experten: Individuelle Vergütungspakete verhandelbar Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Auszahlung in 12 Monatsgehältern
Diverse Beteiligungsprogramme Urlaubsgeld Weihnachtsgeld
30 Tage / Jahr
Werden durch Freizeit ausgeglichen oder Werden ausbezahlt
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Subventioniertes Mittagessen Hausinternes Aktienprogramm Händlervergünstigungen Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Sportangebote (Fußball / Volleyball / Fitness) Gesundheitsangebote / -aktionen Sabbatical möglich Hauseigene(n) Kindergarten- / Krippenplätze Mobiles Arbeiten

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