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Aktuelle Position der Teylor AG

Account Manager (w/m/d) FinTech Partnerships

Account Management, Partnerships, Vertrieb
Finanzdienstleistungen , Kreditplattform, Fintech
Junior bis Senior
Vollzeit (40 Std. / Woche) , Teilzeit (ab 28 Std. / Woche)
Ab sofort
Unbefristet
Du möchtest im Finanzwesen voll durchstarten? In dieser Position bist du für die Pflege und den Ausbau der Geschäftsbeziehungen zuständig und trägst damit direkt zum Unternehmenserfolg bei. Wachse gemeinsam mit dem Unternehmen und profitiere dabei von optimalen Rahmenbedingungen - wie Unternehmensanteilen. Starte jetzt in einem aufstrebenden FinTech Start-up!
Alle Details zur Position

Alle Details zur Position findest du hier:

Aufgaben
Pflege und Ausbau der Geschäftsbeziehungen Zu Finanzkunden im B2B-Bereich
Kommunikation mit Unternehmens- und Steuerberater/innen In Bezug auf Angebote für deren Unternehmenskunden z.B. Betriebsmittelkredite bis zu 1,5 Millionen Euro inklusive Prüfung der Finanzierungsanfragen auf Vollständigkeit und Digitalisierter Pre-Check auf Erfolgsaussichten Schnittstellenkommunikation zwischen Partnerbanken und Unternehmens- oder Steuerberater/innen sowie Koordination der Anfragen gegenüber Partnerbanken Außerdem: Erweiterung des Geschäftsvolumen im Bestands-Netzwerk Durch Cross- und Up-Selling
CRM System Google Meet
Verantwortung
Intern: Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten Extern: Partnerbanken Banken Unternehmensberater Steuerberater (w/m/d)
Individuell gestaltbar Interne und externe Fort- / Weiterbildungen
Leistungsabhängig Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Verschiedenste Karrierepfade möglich Fachlaufbahn möglich Führungslaufbahn möglich
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Unbefristeter Arbeitsvertrag Krisenfeste Position Wachsende und beständige Branche
Flexibel Daily Meeting: 8:45 Uhr
Bei Vollzeit: 40 Std. / Woche Bei Teilzeit: Ab 28 Std. / Woche
Montag - Freitag Keine Wochenendeinsätze
Flexibel
Business Casual
Bis zu 100% Remote möglich
Keine
Teylor AG
Start-up Fintech
38 Mitarbeitende
Fintech Banken und Finanzdienstleistungen
German FinTech Award Schnell wachsendes Unternehmen Ziel: Marktführer in Europa
Erfahrung
Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Finanzbranche (inkl. Ausbildungszeit)
z. B. als Account Manager Key Account Manager Sales Generalist Finanzberater Versicherungsberater Steuerberater Unternehmensberater Kreditberater Kreditvermittler (w/m/d) Corporate Banking Private Banking
z.B. Banken und Finanzdienstleistungen Wirtschafts- und Steuerprüfung Beratung und Consulting Immobilien
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: (Grund-)Kenntnisse im Finanzwesen Erfahrung im B2B-Vertrieb / Beratung oder Interesse am B2B Kundenkontakt Verständnis für die betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge
Teamfähigkeit Überzeugungsgeschick Flexibilität Kommunikationsstärke Kontaktfreudigkeit
Strukturiert Eigenständig Lösungsorientiert Selbstverantwortlich
Ausbildung
Mindestens Berufsausbildung Von Vorteil: Weiterbildung zum Fachwirt (w/m/d)
z.B. Finance Bankwesen Oder vergleichbar
Deutsch Fließend und Englisch Konversationssicher
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Bis zu 45.600 Euro Brutto Grundgehalt Pro Jahr Zzgl. Ungedeckelter Provision Für Expert/innen: Individuell verhandelbar Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Auszahlung in 12 Monatsgehältern
Ungedeckelte Provision Unternehmensanteile Beteiligung am Geschäftserfolg
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z. B. Hauseigenes Aktienprogramm
Berlin-Mitte und / oder Bis zu 100 % Remote möglich
Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: U-Bahn S-Bahn-Station Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs Stadtzentrum z. B. Supermarkt Diverse Restaurants Imbiss Apotheke Drogerie
Hoher Komfort Moderne Einrichtung Helle Räumlichkeiten Teambüro
Zuschuss zur Home Office Ausstattung nach Wahl oder Zuschuss zu Co-Working Kosten Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Laptop Weitere(r) Bildschirm(e)
Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt Startup Diverse Teamevents / Betriebsausflüge Duz-Kultur Weihnachtsfeier Sommerfest mit Familie
Küche Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Moderne Kaffeemaschine Diverse (andere) kostenlose Getränke Lounge / Sitzecke
13 direkte Kolleg/innen
21-40
Bundesweit International
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien Berichterstattung an > Abteilungsleiter/in

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