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Aktuelle Position der Siemens Mobility GmbH

Embedded Engineer (w/m/d) für Hochfrequenztechnologien

Forschung und Entwicklung, Hochtechnologie
Bahninfrastruktur, Eisenbahntechnik, ADAS / Automatisiertes Fahren, Nachhaltige Mobilität
Senior, Experte, Professional
Vollzeit (35 Std. / Woche)
Ab sofort
Unbefristet
Sie wollen bei einem der größten weltweiten Innovationstreiber für Mobilitätslösungen einsteigen? Als (Teil-)Projektleiter bringen Sie und Ihr Entwicklerteam die Funkortung und -kommunikation voran. Es erwarten Sie spannende Mobilitätsprojekte - von E-Automotive bis zur Zugtechnik. Sie handeln stets auf dem neusten Stand von Wissenschaft und Technik und genießen optimale Rahmenbedingungen.
Alle Details zur Position

Alle Details zur Position finden Sie hier:

Flexibel
35 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Casual Business Casual
2 - 3 Tage / Woche Home-Office möglich
2 - 3 Reisen pro Jahr
Erfahrung
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung In der Embedded Software / FGPA- Programmierung Idealerweise auf einem der folgenden Gebiete: Funkortung Funkkommunikation oder Radarsensorik
z.B. Systemingenieur Hochfrequenztechnik Hochfrequenz-Ingenieur Embedded Software Ingenieur Ingenieur für Nachrichtentechnik (w/m/d)
z.B. Bahntechnik Nachrichtentechnik Aerospace Defense Elektronikentwicklung Medizintechnik Public Security
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Systems Engineering / Embedded Software (Fundierte) Kenntnisse in: Mixed Signal- / Hochfrequenz- / Digitaltechnik Hochfrequenz Messtechniken Kenntnisse in: FPGA-Programmierung Von Vorteil: Entwicklung Signal- oder Datenverarbeitung Erfahrung in MatLab Anforderungsanalysen Kenntnisse in C, Python oder Verilog VHDL (Erste) Erfahrung in Fachlicher Führung oder Projektmanagement
Kommunikationsstärke Flexibilität Teamfähigkeit Sicheres Auftreten
Teamorientiert Strukturiert Analytisch Organisiert Hands-On Qualitätsorientiert
Ausbildung
Master Diplom Promotion
z.B. Nachrichtentechnik Elektrotechnik Informationstechniker MINT (w/m/d) oder Vergleichbar
Deutsch und Englisch Konversationssicher
Interesse Mitarbeiterführung zu übernehmen
München und 2 - 3 Tage / Woche Home Office möglich Umzugshilfe möglich
Erreichbarkeit: Gute ÖPNV-Anbindung Bus-Haltestelle U-Bahn-Station Ausreichend kostenfreie Parkplätze Lademöglichkeit Elektroauto
Stadtzentrum Diverse Restaurants Mitarbeiterrestaurant(s) Shopping-Möglichkeiten Eigener Campus Sportmöglichkeiten auf dem Campus
Gut ausgestattetes Elektroniklabor Helle Räumlichkeiten Hoher Komfort Kurze Wege zu Kolleg/innen Moderne Einrichtung Umfassende Hochfrequenz-Messtechnik (inkl. Antennenmesskammer)
Weitere(r) Bildschirm(e) Docking Station Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Höhenverstellbarer Schreibtisch Ergonomische Ausstattung Diensthandy Leistungsfähiger Entwicklungs-PC / Laptop
Kollegialer Zusammenhalt Positives Arbeitsklima Feedback-Kultur Flache Hierarchien Offene Kommunikation Gute Fehlerkultur Gute Work-Life-Balance
WLAN (auch privat nutzbar) Teeküche mit jura-Kaffeemaschine, Kühlschrank, Mikrowelle, Geschirrspüler etc.
Siemens Mobility GmbH
Tochtergesellschaft Kapitalgesellschaft Haftungsbeschränkt
10.000 - 49.999
Mobilität (Produzierende) Industrie und Maschinenbau
Weltmarktführer in der Eisenbahnsignaltechnik Weltweit tätiges Unternehmen Hoher Invest in Mitarbeiterweiterbildung Hoher Invest in Forschung und Entwicklung Hoher Stellenwert von Fairness und Gesundheitsvorsorge Innovationsführer Branchenübergreifende Relevanz Strategie für Digitalisierung
Aufgaben
(Teil-) Projektleitung für Vorhaben in der Hochfrequenztechnik Auf dem Gebiet der Funkortung und -kommunikation
Betreuung von ca. 2- 3 Projekten / Jahr Begleitung und Betreuung des kompletten Projektzyklus Für die Entwicklung von Mobilitätslösungen z.B. Wireless Powertransfer, Geschwindigkeitssensorik, Objekterkennung uvm. Von Akquise und Angebotserstellung Anforderungsanalyse Simulation Durchführung von Machbarkeitsstudien und Bewertung der Prototypidee z.B. Signalverarbeitungsprodukte (Sensoren) Embedded Software Entwicklung (u.a. FPGA) Zur Umwandlung und Weiterverarbeitung der Signale über die Entwicklung und Validation Durchführung von Tests und Modellierungen sowie Prototypentwicklung Im Labor und Feld Bis hin zum fertigen Produkt: Prüfung nach Kundenspezifikationen und Geltenden Standards für Mobilität der Zukunft Außerdem: Fachliche Führung von Entwicklerteams Stetige Weiterentwicklung des Teams Unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten
HF-Messtechnik PCB Layout Tools (z.B. Altium) Embedded Software Tools (z.B. Vivado) EM Simulations-Tools (z.B. HFSS) MatLab / Simulink MS Office Suite
Verantwortung
Führungskraft Siemens-interne Auftraggeber Weitere Kollegen aus anderen Fachabteilungen Projektteam: Elektronik Designer Embedded Systems Engineer Signal Processing Engineer
Perspektivisch: 3 - 5 Mitarbeitende
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Von 70.000 bis 95.000 Euro Brutto Pro Jahr Bei einer 35 Stunden-Woche (Vollzeit) Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
13 Monatsgehältern
Diverse Beteiligungsprogramme (z.B. Vermögenswirksame Leistungen, Siemens Aktienprogramm) Leistungszulagen
30 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen oder Werden ausbezahlt
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Anteiliges 13. Monatsentgelt Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Alterswirksame Vermögenswirksame Leistungen Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Subventioniertes Mittagessen Hausinternes Aktienprogramm Händlervergünstigungen Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Gesundheitsmanagement: Hauseigenes Fitnessstudio Sportangebote (Fußball / Volleyball / Fitness) Gesundheitsangebote / -aktionen Betriebsarzt Urlaubsregelungen & Arbeitsbedingungen: Elternzeit Sabbatical möglich Familienbewusste Arbeitsorganisation: Hauseigene Kindergarten-/ Krippenplätze Mobiles Arbeiten Kinderbetreuungszuschuss
15 Kolleg/innen im Team 3-5 direkte Kolleg/innen je nach Projekt
Sehr divers / von Jung bis Alt
International (Europa)
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien Berichterstattung an Projektleiter und Führungskraft
Hauseigenes Trainings- und Development Center Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Individuell gestaltbar Nach Profil und Bedarf Auf Anfrage möglich Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Internes Coaching
Verschiedenste Karrierepfade möglich Systematische Karriereplanung Entwicklung in Richtung fachliche Führung z.B. Hardware Entwicklung Embedded Softwareentwicklung Entwicklung in der Datenverarbeitung Expertenlaufbahn möglich Führungslaufbahn möglich
Wachsende und beständige Branche Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Unbefristeter Arbeitsvertrag

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