Leiter (w/m/d) Manufacturing Engineering

Verantwortung komplexer Projekte in der Produktionsplanung sowie Planung und Umsetzung von Produktionskonzepten Zur Herstellung von Low Number high Complexity Produkten

Erarbeitung und Umsetzung von Kostenreduzierungspotentialen in der Produktion z. B. durch Prozessoptimierungen Analyse und Optimierung von Abläufen in der Montage oder Angegliederten Bereichen z. B. Durchlaufzeiten Wertstrom Betriebsmittel Flächen- oder Personalbedarfe in Zusammenarbeit mit Lieferanten und Kooperationspartnern Verantwortung für die technische Planung von Systemen und Für die Gestaltung der entsprechenden Arbeitsabläufe sowie Regelmäßige Abstimmung interdisziplinärer Planungsthemen Mit den betroffenen Schnittstellen Vertretung der Interessen Ihres Bereichs gegenüber dem Director Operations und In fachlichen Gremien Fachliche und strukturelle Weiterentwicklung des Teams ME Außerdem: Vollständige Begleitung von Pilotprojekten bis zur Übergabe in die eigentliche Projektion Optimierung der ergonomischen Rahmenbedingungen Kontinuierliche Steigerung und Verbesserung der Produktivität und des Ressourceneinsatzes Regelmäßiger Austausch mit anderen Produktionsstandorten

Refa LEAN ISO 9001 NPPD (New product and process development)

Dienstleister Lieferanten Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten Kolleg/innen anderer Standorte z. B. Engineering Center in Indien

16-18 Mitarbeitende

16-18 Mitarbeitende

Projektabhängig Im Rahmen eines zu planenden, geprüften und freigegebenen Budgets

Terex Deutschland GmbH

100%Tochter des amerikanischen Aktienkonzerns Terex

350-420 Mitarbeitende

(Produzierende) Industrie und Maschinenbau Hubtechnologie Höhenzugangstechnik Lademaschinen

Fuchs-Innovationskraft auf dem Weltmarkt und innerhalb des Terex Konzern

Website Standort Bad Schönborn Beispielvideo Youtube

Flexibel

40 Std. / Woche

Montag - Freitag

Flexibel

Bis zu 10% pro Monat möglich

Gelegentlich Zu anderen Standorten

Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Umfangreiches Weiterbildungsprogramm

Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Führungslaufbahn möglich

Unbefristeter Arbeitsvertrag Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Zukunftsweisende Produkte Wachsende und sich entwickelnden Branchen

Bad Schönborn und Bis zu 10 % im Home Office Umzugshilfe möglich

Gute ÖPNV-Anbindung S-Bahn-Station 200m Ausreichend kostenfreie Parkplätze Autobahnanbindung A5/A6

Großes Firmengelände Bäckerei Imbisse / Schnellrestaurants in der Nähe Diverse Restaurants am Ort 3 Städte in je 30 min Entfernung Vergünstigte Kantine 3 Kurkliniken mit REHA Angeboten am Ort

Moderne Einrichtung Produktnähe Einsatz moderner Medien

Ergonomische Ausstattung Individuelle Materialien auf Anfrage möglich

Direkte und kurze Kommunikationswege Gelebte Sicherheitskultur Familiärer Umgang Kollegialer Zusammenhalt Positives Arbeitsklima Flache Hierarchien Duz-Kultur Leben des Vier-Augen-Prinzips Weihnachtsfeier

Kühlschrank Zuschuss zum Fitnessstudio Zuschuss zum Mittagessen Gut ausgestattete Küche

Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung (fachlich und disziplinär) In der Produktions- und Fertigungstechnik

z. B. Leitung Betriebsmittelbau Bereichsleiter Abteilungsleiter (w/m/d)

(Produzierende) Industrie und Maschinenbau Baumaschinen

Vorausgesetzt: Praktische Erfahrung in Produktions- und Fertigungsmethoden oder Erfahrungen in der Fertigungs- und Produktionsplanung Umgang mit ERP-Systemen Von Vorteil: Erfahrungen im Montagebereich hydraulischer Arbeitsmaschinen Kenntnisse in MTM (Methods-Time Measurement) und REFA

Flexibilität Führungsstärke Sicheres Auftreten Empathische Führung

Dienstleistungs- / Serviceorientiert Motivierend Qualitätsorientiert

Mindestens Master oder Diplom Alternativ: Betriebswirtschaftliches Studium mit technischer Grundausbildung

z. B. Ingenieurwissenschaften Maschinenbau Produktionstechnik Mechatronik Wirtschaftsingenieurwesen

Deutsch mind. Verhandlungssicher und Englisch mind. Konversationssicher

5-6 direkte Kolleg/innen am Standort 18-23 internationale Kolleg/innen

Divers

Divers

Deutsch Englisch

Berichterstattung an Operations Director

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

12 Monatsgehälter

Bis zu 10% variabler Anteil

30 Tage / Jahr

Freie Arbeitszeit- keine Teilnahme an der Zeiterfassung

Essenszuschuss Hilfe bei Wohnungssuche Diverse weitere Mitarbeiterangebote