Heilerziehungspfleger (w/m/d)

Betreuung
Gesundheit und Soziales, Eingliederungshilfe
Berufseinstieg, Young Professional, Professional
Vollzeit, Teilzeit, Minijob
Flexibel, Ab Mai 2023
Unbefristet
Du suchst nach einer sinnstiftenden Tätigkeit in deinem Arbeitsalltag? Dann werde jetzt Teil des Teams beim SkF e. V. Berlin in Pankow - mit und ohne Konfession. Du unterstützt die Assistenznehmer/innen in ihrem Alltag und bist Ansprechperson in allen Lebenslagen. Freue dich auf kleine Betreuungseinheiten und lasse deine Hobbies und Ideen in die Freizeitgestaltung mit einfließen. Zusätzlich profitierst du neben attraktiven Rahmenbedingungen von zahlreichen Fort- und Weiterbildungen.
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Erreichbarkeit: Bus-Haltestelle Ausreichend kostenfreie Parkplätze Tram-Haltestelle Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze
Gute Infrastruktur Einkaufsmöglichkeiten fußläufig erreichbar Diverse Restaurants Kino Café Park / Wald / Grünflächen Supermarkt Bäckerei Drogerie Bistro Apotheke
Helle Räumlichkeiten Zeitgemäße Ausstattung Kurze Wege zu Kolleg/innen ökologischer und nachhaltiger Bau
Gute Ausstattung mit Hilfsmitteln Individuelle Materialien auf Anfrage möglich moderne IT-Ausstattung
Direkte / umfangreiche Kommunikation Flache Hierarchien Kollegialer Zusammenhalt Feedback-Kultur Positives Arbeitsklima Mitarbeiterstammtisch Weihnachtsfeier Diverse Teamevents / Betriebsausflüge
Küche Kostenfreies Wasser Abschließbare Schränke / Spinde
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Vergütung nach AVR Caritas Deutschland Entgeltgruppe S 8b In Vollzeit Von 40.000 bis 58.000 Euro Brutto Pro Jahr Mit Zusatzleistungen (KZVK) Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Euro
Brutto
12 Monatsgehältern
Jahressonderzahlungen Leistungszulage einmal jährlich Schichtzuschläge
30 Tage / Jahr 3 zusätzliche Urlaubstage möglich Bis zu 2 Regenerationstage
Werden ausbezahlt Werden mit Zuschlägen ausbezahlt Werden durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote / -aktionen Betriebsarzt Elternzeit Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Massageangebot Bezahlter Urlaub bei Geburt / kirchlicher Hochzeit
10 - 15 direkte Kolleg/innen
Sehr divers / von Jung bis Alt
Aus der Region
Deutsch
Flache Hierarchien
Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Nach Profil und Bedarf Online-Schulungsportal
Verschiedenste Karrierepfade möglich Fachliche Spezialisierung im Betreuungsbereich möglich
Unbefristeter Arbeitsvertrag Krisenfeste Position Beständige Branche
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin
Gemeinnütziger Verein
200 - 499
Gesundheit und Soziales
Konsequente Weiterentwicklung pädagogischer Arbeit Besteht seit 1899 Mitglied der Initiative Transparente Zivilgesellschaft (ITZ)
2-Schicht-Betrieb (Kein Nachtdienst) Frühzeitige Monatsdienstplanung
Flexibel, je nach Stellenanteil Vollzeit Teilzeit Minijob
Regelmäßige Wochenendeinsätze Kein Bereitschaftsdienst
Flexibel
Leger
Für bestimmte Tätigkeiten Nach Absprache mit der Gruppenleitung
Auf Wunsch: Reisen mit den Assistenznehmer/innen
Aufgaben
Begleitung und Förderung der Assistenznehmer/innen 6 bis 8 Personen pro Einheit Im Rahmen des individuellen Assistenzbedarfes In allen Lebensbereichen
Mitwirkung beim Aufbau tagesstrukturierender und freizeitpädagogischer Maßnahmen Unterstützung bei der persönlichen Zukunftsplanung und Freizeitgestaltung mit den Assistenznehmer/innen z.B. durch Spaziergänge Gemeinsame Besuche im Kino Besuche kultureller Einrichtungen und Funktion als Ansprechpartner/in für alle Lebenslagen Unterstützung im Alltag z.B. durch Hauswirtschaftliche Tätigkeiten Pflegerische Tätigkeiten Assistenz bei der Erschließung des zweiten Lebensbereiches Zusammenarbeit mit Angehörigen sowie Regelmäßiger Austausch mit rechtlichen Betreuer/innen Administrative Aufgaben: Dokumentation des Betreuungsprozesses Erstellung von Informationsberichten
MS Office Dokumentationsprogramme
Supervision Teamtag Qualitätszirkel Regelmäßige Teamsitzungen und Fallbesprechungen
Verantwortung
Assistenznehmer/innen (Ab 18 Jahren) Kolleg/innen im Team Mitarbeiter/innen anderer Teams Ärzt/innen und Therapeut/innen Einem / wenigen Vorgesetzten Angehörigen Werk-und Förderstätten Rechtlichen Betreuer/innen
Budgetverwaltung der Assistenznehmer/innen
Fachspezifische Verantwortung: z.B. Bereich Medizin Verantwortlichkeit nach Bezugsbetreuersystem
Erfahrung
Mindestens Erste Erfahrung In der Betreuung von Menschen
z. B. Heilerziehungspfleger Erzieher Heilpädagoge Sozialpädagoge Sozialarbeiter Altenpfleger Gesundheits- und Krankenpfleger Ergotherapeut (w/m/d)
Gesundheit und Soziales Heilerziehungspflege Sonderpädagogik
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Kenntnisse in der Grundpflege PC-Kenntnisse Interesse die Zukunft der Pädagogik und Pflege aktiv zu gestalten Von Vorteil: Grundlegende pädagogische Kenntnisse Erfahrung im Umgang mit Menschen mit: Geistiger Behinderung Mehrfachbehinderungen oder Zusätzlichen psychischen Erkrankungen
Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen Offenheit Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten Kulturelle Sensibilität Kontaktfreudigkeit Kommunikationsstärke Humor
Verantwortungsvoll Strukturiert Initiativ Organisiert Eigenmotiviert Kooperativ Lösungsorientiert
Ausbildung
Mindestens Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
z. B. Pädagogische Fachkraft Sonder- und Heilpädagogik Gesundheit, Pflege und Soziales Kindheitspädagogik oder Vergleichbar
Deutsch Verhandlungssicher
Führungszeugnis

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