Technischer Projektmanager (w/m/d) Photovoltaik

below0 GmbH

Start-up

10 Mitarbeitende

Energie, Wasser und Umwelt

Hilft Dachdeckern die Chance von Photovoltaik zu nutzen

Website LinkedIn

Mindestens 1 Jahr Erfahrung Im Bereich Photovoltaik

z.B. Elektromeister Projektmanager Bauleiter (w/m/d)

Von Vorteil: Photovoltaik

Vorausgesetzt: Umfassendes Verständnis von elektrischen Systemen und Technologien Verständnis für Bauprozesse und Interesse am Teamaufbau Planungs- und Beratungskompetenz Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Durchsetzungsfähigkeit Kommunikationsstärke Sicheres Auftreten Verhandlungssicherheit Flexibilität

Eigenmotiviert Hands-On Kundenorientiert Lösungsorientiert Organisiert Einsatzbereitschaft

Mindestens Berufsausbildung und Weiterbildung zum Meister / Techniker oder Studium der Elektrotechnik Mit 3 Jahren praktischer Erfahrung im Elektrohandwerk

Elektrobereich

Deutsch Verhandlungssicher Von Vorteil: Englisch

Führerschein Klasse B Reisebereitschaft

Flexibel

40 Std. / Woche

Montag - Freitag

Flexibel

Arbeitskleidung

Mobiles Arbeiten möglich

Regelmäßig Perspektivisch: Gelegentlich

Abteilungsaufbau sowie Planung, Steuerung und Ausführung von Projekten Im Bereich Photovoltaik

Operativ: Verantwortung für die Projekte Von der Auftragserstellung bis zur Fertigstellung und Nachtragsmanagement Sicherstellung der Qualität, Kosten und Terminkoordinierung Koordination eines reibungslosen Ablaufes an Baustellen Um Anlagen erfolgreich ans Netz zu bringen Gewährleistung der Qualität Durch Anbieten von Schulungen und Weiterbildungen für Dachdecker Beratung der Bauleiter in rechtlichen und baubetrieblichen Fragestellungen Übernahme von Verhandlungen mit Auftraggebern und Behörden Strategisch: Aufbau des neuen Geschäftsbereiches Aufbau des eigenen Teams Reduktion der Baustellenanwesenheit Durch effektive Vorbereitung sowie Entwicklung von Prozessen für Projekte Zur Optimierung der Arbeitsabläufe z.B. in Bezug auf Genehmigungsvorschriften, Anträge und Vertragsabweichungen Perspektivisch: Übergabe der operativen Aufgaben an das aufgebaute Team

Moderne technische Ausstattung nach Wahl

Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten Bestandskunden Neukunden

Perspektivisch Aufbau des eigenen Teams

Perspektivisch Aufbau des eigenen Teams

Individuell gestaltbar Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Technische Seminare / Schulungen z.B. Weiterbildungen im Bereich Photovoltaik Messebesuche

Verschiedenste Karrierepfade möglich Führungslaufbahn möglich Perspektivisch: Aufbau des eigenen Teams Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Unbefristeter Arbeitsvertrag Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Wachsende und beständige Branche

9 Kolleg/innen

Sehr divers / von Jung bis Alt

Bundesweit

Deutsch

Flache Hierarchien

100 % Mobiles Arbeiten und Auf Baustellen in der Region NRW Nach Wahl am Standort: Kevelaer

Standortabhängig Erreichbarkeit: Autobahnanbindung

Standortabhängig Imbisse / Schnellrestaurants Bäckerei Apotheke Diverse Restaurants Kiosk Mitarbeiterrestaurant(s)

Standortabhängig

Firmenwagen Laptop Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Ergonomische Ausstattung Moderne technische Ausstattung nach Wahl

Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Kollegialer Zusammenhalt Positives Arbeitsklima Führung auf Augenhöhe Direkte / umfangreiche Kommunikation

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Im 1. Jahr: 60.000 Euro Brutto Pro Jahr Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Auszahlung in 12 Monatsgehältern

Dienstwagen (inkl. Privatnutzung) Erfolgsprämie nach Absprache möglich

30 Tage / Jahr

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen