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Aktuelle Position:
Stolch Energie GmbH
Niederlassungsleiter (w/m/d)


Niederlassungsleitung
Energie, Energielieferung
Young Professional bis Senior
Vollzeit
Ab sofort
Unbefristet
Sie möchten in einer leitenden Rolle eine komplette Niederlassung managen? Als Schlüsselperson haben Sie die Chance, das Tagesgeschäft zu verwalten und gleichzeitig strategische Entscheidungen zu treffen. Profitieren Sie von abwechslungsreichen Aufgaben, hervorragender Vergütung und umfangreicher Entscheidungsfreiheit. Tauchen Sie ein in eine freundliche Atmosphäre, gestalten aktiv die Zukunft eines nachhaltig orientierten Unternehmens und übernehmen Sie mit uns die Verantwortung gegenüber zukünftigen Generationen.
Alle Details zur Position
Alle Details zur Position finden Sie hier:
Am Firmenstandort in
Bopfingen
Erreichbarkeit:
Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs
z. B.
Supermarkt
Diverse Restaurants
Großraumbüro
Hoher Komfort
Moderne Einrichtung
Helle Räumlichkeiten
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich
Laptop
Weitere(r) Bildschirm(e)
Notwendige Büroausstattung
Flache Hierarchien
Direkte / umfangreiche Kommunikation
Positives Arbeitsklima
Kollegialer Zusammenhalt
Küche
Kostenfreies Wasser
Mikrowelle
Kühlschrank
Flexibel
Vertrauensarbeitszeit
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Business Casual
Umfassende Einarbeitung nach Bedarf möglich
Stolch Energie GmbH
Selbstständige Niederlassung
Teil der:
Fritz Wahr Energie GmbH & Co. KG
10-12
Energie, Wasser und Umwelt
Kununu Top Company 2022
Lieferung von Nachhaltigen Kraftstoffen
Eigener Fuhrpark
Verkauf von nahezu allen Energieträgern
für
Wärme und Mobilität
Beitrag zur Energiewende
Vertrieb von alternativen Krafstoffen wie GTL und HVO Renewable Diesel
Aufgaben
Führung der Niederlassung in Bopfingen
sowie die
Verwaltung des gesamten Tagesgeschäfts
unter
Einhaltung der Unternehmensrichtlinien
Disziplinarische und fachliche Führung aller Mitarbeitenden
Strategische Aufgaben:
Analyse und Steuerung der Verkaufsaktivitäten
Mit dem Ziel der Gewinnerreichung
Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse
sowie
Planung der Weiterentwicklung des Standorts
Operative Aufgaben:
Aktive Mitarbeit in der Unternehmensentwicklung
Planung und Pflege des persönlichen Kundenstammes
Durchführung von Abrechnungen der zugehörigen Tankstelle
und
Mitarbeit in der Kundenakquise
In Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam
Außerdem:
Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden
In enger Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
Entsprechend der Personalstrategie
Microsoft Office
xOil
MINOVA
WebIC
Filero
Verantwortung
Einem / wenigen Vorgesetzten
Mitarbeitenden anderer Teams
Unterstellten Mitarbeitenden
Privatkunden
Geschäftskunden
10-12 Personen
10-12 Personen
Budgetverwaltung am Standort
2-3 direkte Kolleg/innen
An anderen Standorten
Der Fritz Wahr Energie GmbH & Co. KG
Sehr divers / von Jung bis Alt
Aus der Region
Deutsch
Flache Hierarchien
> C-Level und Geschäftsführung
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig
Ab
60.000
Bis zu
80.000
Euro
Brutto
Pro Jahr
Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Realistische Einschätzung im Erstgespräch
Auszahlung in
12 Monatsgehältern
Bonus bei Erreichung vereinbarter Ziele:
Auszahlung eines 13. Monatsgehalts
30 Tage / Jahr
Diverse weitere Mitarbeiterangebote
z. B.
Betriebliche Altersvorsorge
Kostenloser Parkplatz
Mitarbeiterevents
Attraktives Arbeitsumfeld mit Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten
Erfahrung
Mindestens
3 Jahre
Berufserfahrung
In der Führung von Mitarbeitenden
Von Vorteil:
In der Energiebranche
z. B. als
Abteilungsleiter
Bereichsleiter
Standortleiter
Niederlassungsleiter
(w/m/d)
Nicht entscheidend
Von Vorteil:
Energie, Wasser und Umwelt
Fähigkeiten
Vorausgesetzt:
Vertriebsorientierte und unternehmerische Denk- und Handlungsweise
Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Kosten- und Qualitätsbewusstsein
Von Vorteil:
Kenntnisse über den regionalen Arbeits- und Kundenmarkt
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Verbindlich
Kontaktfreudig
Sicheres Auftreten
Sympathisch
Verhandlungssicherheit
Ehrlichkeit
Motivierend
Organisiert
Kundenorientiert
Gutes Gespür für Markt und Kunden
Eigenverantwortlich
Strukturiert
Leistungsorientiert
Ausbildung
Mindestens
Abgeschlossenes Studium
oder
Abgeschlossene Berufsausbildung
z. B.
Kaufmännisch
Betriebswirtschaftslehre
Wirtschaftswissenschaften
Oder vergleichbar
Deutsch
Verhandlungssicher
Individuell gestaltbar
Nach Absprache vieles möglich
Fachliche Weiterbildung möglich
Leistungsabhängig
Übernahme von weiteren Tätigkeiten in der Fritz- Wahr- Energie GmbH
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Krisenfeste Position
Wachsende und beständige Branche
Interessiert? Wir beantworten Fragen und stellen den Kontakt her:
Rückfragen per E-Mail an Ansprechpartner/in senden