Privatkundenberater (w/m/d)

Jederzeit in Absprache mit Führungskraft Weiterentwicklungsprogramme Eigenes Lernmanagmentsystem Interne Fort- / Weiterbildungen z.B. Softskill-Trainings Mentorenprogramme Talentprogrammme Vertriebstrainings Coaching Englisch Training Förderung von Studium

Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Leistungsabhängig Verschiedenste Karrierepfade möglich Fachlaufbahn möglich Als Spezialist/in z. B. Vorsorge Vermögensberatung Führungslaufbahn möglich z. B. Teamleitung Coaching

Unbefristeter Arbeitsvertrag Krisenfeste Position Wachsende und beständige Branche Jährliches Beurteilungsgespräch

Mindestens 1 Jahr Erfahrung In der telefonischen Kundenberatung oder Im digitalen Vertrieb Werkstudent/innen und Quereinsteiger/innen willkommen!

z. B. als Kundenbetreuer (Privat-) Kundenberater Versicherungskaufmann Finanzberater Vermögensberater Bankkaufmann (w/m/d) Quereinstieg möglich

Vorausgesetzt: Hohe Eigeninitiative Kenntnisse von Vertriebs- und Verkaufstechniken Erfahrungen in der Kundentelefonie Interesse für Finanzprodukte Von Vorteil: Erfahrung im digitalen Produktverkauf

Kontaktfreudigkeit Sicheres Auftreten Kommunikationsstärke Teamfähigkeit Flexibilität Überzeugungsgeschick Lust auf Vertrieb

Vertriebsaffin Kundenorientiert Lösungsorientiert Selbstständig Eigenmotiviert Leistungsorientiert

Mindestens Kaufmännische Ausbildung oder Langjährige relevante Berufserfahrung

z. B. Bankwesen Versicherungswesen Vertrieb Einzelhandel Oder vergleichbar

Deutsch Verhandlungssicher

Individuelle Einarbeitung

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Ab 35.000 Bis zu 54.000 Euro Brutto Pro Jahr zzgl. Bonus Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Auszahlung in 13 Monatsgehältern

Vermögenswirksame Leistungen Erfolgsprämie bei herausragender Leistung Beteiligung am Geschäftserfolg Individuelle Erfolgsprämie on top

30 Tage / Jahr

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen

Diverse weitere Mitarbeiterangebote z. B. Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Elternzeit Betriebsarzt Händlervergünstigungen Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Zahlreiche Zusatzvergütungen Diverse weitere Mitarbeiterangebote Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen wie z.B. Geburt / Hochzeit / Jubiläen Sportangebote (versch. Betriebssportgemeinschaften)

Oldenburgische Landesbank AG

Kapitalgesellschaft

1.000 - 4.999

Bankwesen

Engagierter Förderer in der Geschäftsregion 1869 gegründet Nachhaltiges Handeln Marken OLB Bank und Bankhaus Neelmeyer Bundesweit und im näheren europäischen Ausland tätig

Webseite Facebook TikTok LinkedIn Xing Youtube

23 direkte Kolleg/innen In 3 Teams

Ø 30 Jahre

Aus der Region

Deutsch

Flache Hierarchien Berichterstattung an > Teamleiter/in

Oldenburg und Bis zu 40% mobiles Arbeiten Nach der individuellen Einarbeitung

Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: (Haupt-) Bahnhof Bus-Haltestelle Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze Autobahnanbindung Kostenpflichtige Parkplätze vorhanden

Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z. B. Supermarkt Diverse Restaurants Imbisse / Schnellrestaurants Stadtzentrum Shopping-Möglichkeiten Apotheke Bäckerei Drogerie Mitarbeiterrestaurant(s)

Hoher Komfort Moderne Einrichtung Helle Räumlichkeiten Frei wählbarer Arbeitsplatz Kurze Wege zu Kolleg/innen Klimaanlagen Großraumbüro Modernes Bürogebäude

Ergonomische Ausstattung Höhenverstellbarer Schreibtisch Notwendige Büroausstattung Desktop-Computer Weitere(r) Bildschirm(e)

Flache Hierarchien Positives Arbeitsklima Direkte / umfangreiche Kommunikation Kollegialer Zusammenhalt Duz-Kultur Feedback-Kultur Weihnachtsfeier Führung auf Augenhöhe Diverse Teamevents / Betriebsausflüge

Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Kühlschrank Mikrowelle Lounge / Sitzecke Eigener Spind Küche Fahrradkeller

Eigenverantwortliche Beratung und Verkauf der Bankprodukte Für Privatkund/innen Per Telefon oder Video

Führung von vertrauensvollen Kund/innengespräche Qualifizierte Beratung und Analyse von Kund/innen-Bedürfnissen Unter Einsatz digitaler Medien z. B. Video, Chat, Telefon und E-Mail zur Erstellung von maßgeschneiderten Lösungen in den Produktfeldern Konto Privatkredit Vorsorge Bausparen Festgeld und Tagesgeld sowie Cross-Selling Bei weiterführendem Beratungsbedarf Einbindung von Spezialist/innen Außerdem: Durchführen von Kaltakquise durch Qualifizierung der Kundenkontakte Aus dem bestehenden Netzwerk der Oldenburgischen Landesbank

MS Office Verkaufs- und Beratungsmedien CRM Nova Wüstenrot Portal

Privatkund/innen (Neu- und Bestandskundschaft) Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten

Flexibel nach Abstimmung Zwischen 8:00 und 20:00 Uhr

Vollzeit (39 Std. / Woche) Teilzeit (ab 15 Std. / Woche)

Montag - Freitag

Flexibel

Business Casual Bequem Leger

40% mobiles Arbeiten möglich Nach der individuellen Einarbeitung