Aktuelle Position:
Volksbank Kraichgau EG
Innovationsmanager (m/w/d)
Innovation & Digitalisierung
Banken & Finanzdienstleistungen, Innovation & Digitalisierung im Finanzsektor
(Young) Professional
Vollzeit, Teilzeit
Ab sofort
Unbefristet
Sind Sie eine kreative Persönlichkeit mit visionären Ideen für die Zukunft? Werden Sie Innovationsmanager bei der Volksbank Kraichgau eG und gestalten Sie die digitale Transformation aktiv mit! Entdecken Sie neue Trends, entwickeln Sie wegweisende Geschäftsmodelle und prägen Sie die Finanzwelt von morgen. Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und attraktive Benefits. Ihr neuer Job wartet – bewerben Sie sich jetzt!
Alle Details zur Position
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Erfahrungs- und qualifikationsabhängig
Bis zu
63.000
Euro
Brutto
pro Jahr
Realistische Einschätzung im Erstgespräch
Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
13 Monatsgehältern
Leistungsorientierte Vergütung
Zuwendungen bei Jubiläen und Persönlichen Ereignissen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterangebote und Corporate Benefits
Teamevents und Feste
Familienfreundlichkeit
30.5 Tage / Jahr
sowie:
Möglichkeit, zusätzlich 10 Tage durch Gehaltsumwandlung zu erhalten
Mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Job-Fahrrad
24h Unfallschutz
Diverse weitere Mitarbeiterangebote
Erfahrung
Zum Beispiel:
Innovation Consultant
Business Development Manager
Produktmanager Innovation
Change Manager
Banken und Finanzdienstleistungen
Beratung und Consulting
Internet und Informationstechnologie
Fähigkeiten
Muss:
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Innovations- oder Projektmanagement
Ausgezeichnete Fähigkeiten in Analyse und Konzeption
Fähigkeit zur Analyse und Bewertung von Trends, Märkten und neuen Geschäftsmodelle
Von Vorteil:
Grundkenntnisse im Bank- und Finanzwesen
oder
Erfahrung mit digitalen Geschäftsmodellen
Muss:
Stark ausgeprägter Innovationsgeist und Kreativität
Moderations Fähigkeiten
Teamorientierung
Selbstständigkeit und selbstsicheres Auftreten
sowie
Hohe Begeisterungsfähigkeit und Motivation
Von Vorteil:
Begeisterung für die Erforschung und Verfolgung neuer Trends
Analytisch
Belastbar
Lösungsorientiert
Eigenmotiviert
Kooperativ
Initiativ
Kreativ
Ausbildung
Mindestens:
Bachelor
im Bereich:
Innovationsmanagement
Digitale Transformation
Wirtschaftswissenschaften
oder
Vergleichbarer Abschluss
Mindestens:
Deutsch (Verhandlungssicher)
Englisch (Fließend)
5 - 10 direkte Kolleg/innen
Sehr divers / von Jung bis Alt
Flache Hierarchien
Aufgaben
Identifizierung und Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Umsatzquellen
Leitung und Umsetzung von Innovationsprojekten
Etablierung strategischer Partnerschaften und Kooperationen
Erhöhung der Kundenzufriedenheit und der Wettbewerbsfähigkeit
Durchführung von Marktanalysen und Identifikation neuer Trends und Geschäftsmöglichkeiten
Tragfähigkeitsanalyse neuer Geschäftsmodelle
Koordination des Ideenmanagements
Leitung von Innovationsprojekten und kreativen Workshops
Erarbeitung von Vertriebsstrategien und Marktanalysen im Rahmen des Innovationsprozesses
Entwicklung innovativer Geschäftsmodelle und -Produkte
Bewertung von Innovationspotenzialen und -Risiken
M365
Individuell gestaltbar
Jederzeit in Absprache mit Führungskraft
Auf Anfrage möglich
Interne und externe Fort- / Weiterbildungen
Unterstützung bei einem nebenberuflichen, privaten Studium
Softskill-Trainings
Fachlaufbahn möglich
Jährliche Gehaltsprüfung
Führungslaufbahn möglich
Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen
Verschiedenste Karrierepfade möglich
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich
Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Gute ÖPNV-Anbindung
Autobahnanbindung
Bus-Haltestelle
(Haupt-) Bahnhof
Fußläufig erreichbar
Bäckerei
Apotheke
Diverse Restaurants
Drogerie
Imbisse / Schnellrestaurants
Park / Wald / Grünflächen
Shopping-Möglichkeiten
Stadtzentrum
Supermarkt
Helle Räumlichkeiten
Hoher Komfort
Klimaanlagen
Modernes Bürogebäude
Kurze Wege zu Kolleg/innen
Laptop
Firmenfahrrad
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich
Höhenverstellbarer Schreibtisch
Notwendige Büroausstattung
Direkte / umfangreiche Kommunikation
Kollegialer Zusammenhalt
Führung auf Augenhöhe
Positives Arbeitsklima
Weihnachtsfeier
Diverse Teamevents / Betriebsausflüge
Dynamische Arbeitsatmosphäre
Kostenfreier Kaffee / Tee
Küche
Mikrowelle
Flexible Arbeitszeiten
Flexibel
30 Std. / Woche
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Business
Business Casual
Bis zu 60%
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