Business Development Manager (m/w/d)

Vollzeit

40 Std. / Woche

Montag - Freitag

Flexibel

Bis zu 80% möglich Bis zu 1-2 mal pro Woche im Büro

Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Unbefristeter Arbeitsvertrag

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren

Dienstwagen (inkl. Privatnutzung) Ehepartner kann Dienstwagen ebenfalls privat nutzen

Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Job-Fahrrad Gesundheitsangebote / -aktionen Gemeinsame Sportveranstaltungen und Teamevents Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Kinderbetreuungszuschuss Betriebliches Gesundheitsmanagement

Würzburg Mobiles Arbeiten möglich

Ausreichend kostenfreie Parkplätze Autobahnanbindung Bus-Haltestelle (Haupt-) Bahnhof

Gewerbe-Mischgebiet Imbisse / Schnellrestaurants Idyllische Umgebung Bäckerei Blick ins Grüne Diverse Restaurants

Hohe Decken Hoher Komfort Kurze Wege zu Kolleg/innen

Laptop Handy Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Notwendige Büroausstattung

Diverse Teamevents / Betriebsausflüge Duz-Kultur Familiärer Umgang Führung auf Augenhöhe Kollegialer Zusammenhalt

Mindestens: Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb Erfahrung im Projektmanagement Nachweisbare Erfolge Von Vorteil: Führungserfahrung Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren!

Z.B Business Development Manager Vertriebsingenieur Sales Manager

Heizungssysteme Fernwärme & Piping Gebäudekomponenten Home & Professional Appliances

Muss: Bereits bestehendes Netzwerk Erfahrung im technischen Vertriebsprozess (von Entwicklung bis Serie) Kenntnisse in Dämmung & Energieeffizienz Hunter-Mentalität Neukunden Gewinnung sowie Fähigkeit, Projekte über Ziellinie zu bekommen KPI-Erfüllung von Umsatzzielen

Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke Eigenverantwortung Engagement Zuverlässigkeit Hilfsbereitschaft

Selbständig Eigenmotiviert Engagiert Initiativ Flexibel Lösungsorientiert Strukturiert

Mindestens: Studium in BWL oder Technik oder Vergleichbare Ausbildung

Muss: Deutsch (Verhandlungssicher C1) Englisch (Fließend B2)

va-Q-tec Thermal Solutions GmbH

ca. 300

(Produzierende) Industrie und Maschinenbau Energie, Wasser und Umwelt

Führend in fortschrittlicher Isolationstechnik Spezialisierung auf Temperaturgeführte Logistik Innovative Produkte und Lösungen Nachhaltigkeit und Klimaschutz

Website

Geschäftsausbau in Zielmärkten und Umsatzsteigerung im Geschäftsbereich

Identifikation, Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftspotenziale Selbstständiges Vorantreiben technischer Kundenprojekte Schnittstellenmanagement intern (u.a. mit Produktmanagement & Entwicklung) Aufbau & Pflege von Kundenbeziehungen auf Entscheiderebene Durchführung von Wettbewerbs- & Trendanalysen Vertragsverhandlungen & Vertragskoordination mit Legal Kundenbesuche und Messeauftritte vorbereiten und durchführen

MS Office Microsoft Teams Microsoft Business Central

Kunden Produktmanagement Entwicklung Legal Interne Stakeholder

Projektverantwortung

8 - 10 direkte Kollge:innen Teamverantwortung vorhanden

Sehr divers / von Jung bis Alt

Divers

Deutsch Englisch

Klare Strukturen