SAP-Plattform Architekt (w/m/d) für den gesamten VW-Konzern

Komplexitätsreduktion in der Konzern-SAP-Landschaft Schaffung einer SAP-Plattform zur Abbildung nicht-fachlicher Fähigkeiten Vermeidung von Redundanzen in der SAP-Bebauung im Konzern Steigerung der Mehrfachnutzung bzw. Wiederverwendung von standardisierten SAP-Lösungen

Erarbeiten von Lösungskonzepten, die die Integration zentraler SAP-Elemente in die bestehende IT-Landschaft ermöglichen (SAP- & Non-SAP-Prozesse) Sicherstellung des Umsetzungsprozesses ohne Schaffung von Insellösungen Stetige Weiterentwicklung & Bewertung von Architekturkonzepten Beraten & Begleiten von SAP-Projekten Verbinden der lokalen IT-Infrastruktur mit Cloudlösungen (z.B. SAP Success Factors, SAP Cloud Platform etc.) Durchführen von Proof of Concepts (PoCs) Teilnahme & Mitarbeit bei der technischen Realisierung der erarbeiteten Lösungen

MS Office SAP Solution Manager SAP GRC SAP PI SAP NetWeaver TOGAF Jira IT-PEP OpenText SAP Cloud Platform SAP Cloud Platform Integration

Konzern als Gruppe verstehen & nutzen Übergeordnete Konzernrolle Communitymanagement-Aspekten

Kolleg/innen im Team Mitarbeitern anderer IT-Teams Kontakt zu mehreren Vorgesetzten Kontakt zu internationalen Konzerngesellschaften (inkl. aller Marken)

Projektabhängig

Keine

Volkswagen Aktiengesellschaft

Konzern

>100.000

Automobil- und Fahrzeugbau

Umfangreiche Weiterbildungs- & Förderprogramme Einer der größten Arbeitgeber weltweit Möglichkeit Arbeitsbereiche & internationale Standorte des Konzerns weltweit kennenzulernen Diverse Konzernvorteile & Benefits Innovationstreiber

Webseite Facebook Xing LinkedIn Instagram Kununu

Wolfsburg - IT:City Umzugshilfe möglich Home Office möglich

Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: Bus-Haltestelle (Haupt-) Bahnhof Autobahnanbindung Ausreichend kostenfreie Parkplätze Ausreichend gesicherte Fahrradstellplätze

Großes Firmengelände Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z.B. Bäckerei Mitarbeiterrestaurant(s) Vergünstigte Kantine Supermarkt Umfangreiches Mittagsangebot Eigener Campus Blick ins Grüne Kiosk Park / Wald / Grünflächen Wohngegend

Helle Räumlichkeiten Hoher Komfort Fester Arbeitsplatz Büros mit 2 bis 10 Kollegen Klimaanlagen Kurze Wege zu Kolleg/innen Moderne Einrichtung Modernes Bürogebäude

Höhenverstellbarer Schreibtisch Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Docking Station Ergonomische Ausstattung Notwendige Büroausstattung Smartphone

Direkte / umfangreiche Kommunikation Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt Diverse Teamevents / Betriebsausflüge Duz-Kultur Feedback-Kultur Führung auf Augenhöhe Sportaktivitäten Sommerfest mit Familie Kulturausflüge

Abschließbare Schränke Küche Lounge / Sitzecke Kühlschrank Mikrowelle Moderne Kaffeemaschine Snack-Bar Kickertisch Kaffee-Bar

Flexibel Gleitzeit

35 Std. / Woche

Montag - Freitag

Flexibel

Casual Bequem

Nach Absprache Sehr flexibel

4 - 5 Reisen pro Jahr National 2 - 3 Reisen pro Jahr Europaweit an Konzernstandorte

IG Metall Haustarif Attraktive & überdurchschnittliche Vergütung Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Realistische Gehaltseinschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen & Gespräch vereinbaren

Beteiligung am Geschäftserfolg Diverse Beteiligungsprogramme Weihnachtsgeld Urlaubsgeld

30 Tage / Jahr

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen Können auf ein Langzeitarbeitskonto gutgeschrieben werden

Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Beihilfen bei Geburt / Hochzeit / Jubiläen Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Elternzeit Essenszuschuss Gesundheitsangebote / -aktionen Händlervergünstigungen Hauseigenes Fitnessstudio Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Kinderbetreuung Mobiles Arbeiten Private Krankenversicherung Sabbatical möglich Sozialberatung (auch für Angehörige) Sportangebote (Fußball / Volleyball / Fitness) Subventioniertes Finessstudio Subventioniertes Mittagessen Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote Zahlreiche Zusatzvergütungen

Projektabhängig 10 - 15 direkte Kolleg/innen

Sehr divers / von Jung bis Alt

International

Deutsch Englisch

Klare Strukturen Berichterstattung an > Teamleiter/in

Mindestens 2 Jahre In der Konzeption & Verantwortung von SAP-Architekturen in komplexen Systemen Von Vorteil: Erfahrungen im Umgang mit großen Cloud-Anbietern

z.B. als Projektmanager SAP (w/m/d) SAP Architekt (w/m/d) Solution Architekt (w/m/d) SAP

Nicht entscheidend Von Vorteil: Automobil- und Fahrzeugbau Konsumgüter und Handel

Vorausgesetzt: Fortgeschrittene Kenntnisse bei der Integration von cross-funktionalen SAP-Lösungen in komplexe SAP-Landschaften Vertiefte Kenntnisse des technischen SAP-Produktportfolios Fundierte Erfahrungen in der technischen Implementierung von SAP-Lösungen Interesse an neuen (SAP) Technologien Von Vorteil: Kenntnisse über Zusammenspiel technischer SAP-Komponenten & Preismetriken bzw. Lizenzmodelle Erste Erfahrung in hybriden Systemen

Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Gestaltungswille Verhandlungssicherheit Offenheit Durchsetzungsfähigkeit Zielstrebigkeit

Selbständig Analytisch Zuverlässig Organisiert Systematisch Cross-Funktional Kooperativ

Bachelor Master Diplom oder Berufsausbildung mit mehr als 7 Jahren relevanter Berufserfahrung

z.B. IT und Technologiewissenschaften Ingenieurwissenschaften Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbar

Deutsch und Englisch Fließend

Hauseigenes Trainings- und Development Center Hausinterne Akademie Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Individuell gestaltbar Softskill-Trainings Technische Seminare / Schulungen Auslandsprogramme / Wanderjahre Sprachkurse

Verschiedenste Karrierepfade möglich Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Leistungsabhängig

Wachsende und beständige Branche Mitentwicklung der Mobilität der Zukunft Unbefristeter Arbeitsvertrag Krisenfeste Position