Kreditberater (w/m/d) für Baufinanzierung

5 - 10 direkte Kolleg/innen

Sehr divers / von Jung bis Alt

Aus der Region

Deutsch

Flache Hierarchien Berichterstattung an > Abteilungsleiter Kredit

Bausparkasse Mainz AG

Kapitalgesellschaft

200

Banken und Finanzdienstleistungen

Seit 90 Jahren am Markt Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege Ausgezeichnet als 'Nachhaltiges Unternehmen' 'Höchste Kundenzufriedenheit' Kununu 'Top Company' & 'Open Company'

Webseite Xing Facecbook Kununu

Mindestens Mehrjährige Erfahrung Im Baufinanzierungs-Umfeld und In der Kundenberatung

Banken und Finanzdienstleistungen

Vorausgesetzt: Kenntnisse in der Aufbereiteung von Unterlagen zur Kredit-Genehmigung Erfahrungen in der eigenständigen Bewilligung von Kreditentscheidungen Souveräne Ausdrucksweise in Wort & Schrift Ausgeprägte Konfliktlösungsfähigkeit Kritikfähigkeit Strategisches & Kundenorientiertes Denken & Handeln Von Vorteil: Praktische Erfahrungen mit Plattformgeschäften v. a. Europace Umfangreiches Verständnis für Bilanzanalysen

Überzeugungsgeschick Verhandlungssicherheit Sicheres Auftreten Kommunikationsstärke Kontaktfreudigkeit

Initiativ Kreativ Selbständig Organisiert Strukturiert Lösungsorientiert Kundenorientiert Belastbar

Berufsausbildung

als Bankkaufmann/-frau oder Studium mit Langjähriger relevanter Erfahrung im Baufinanzierungsgeschäft

Deutsch Verhandlungssicher

Individuelle Realisierung von Krediten für anspruchsvolle Bonitäten Ganzheitliche private Baufinanzierungsberatung Ohne vorgegebene Vertriebsziele

Beratung von Kunden, Interessierten & Vertriebspartnern Über die gesamte Produktplatte Insbesondere alle Baukreditarten Vorbereitung aller Beleihungsarten & Bonitätsprüfungen Durchführung von Darlehensgenehmigungen gemäß Befugniskatalog Vereinnahmung, Änderung & Freigabe von Sicherheiten Einleitung von Auszahlungen Bearbeitung von Mahnungen Vorbereitung & Treffen von Kreditentscheidungen im Kreditausschuss Bearbeitung anfallender Geschäftsvorfälle im Zusammenhang mit der Kreditgewährung Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Keine vertrieblichen Aufgaben 100% Fokus auf Beratung

Bestandskunden Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Vertriebspartner Einem / wenigen Vorgesetzten Neukunden Kundenberater

Keine Perspektivisch möglich

Unterschiedliche Kredithöhen bis ca. 2 Mio. €

Mainz Umzugshilfe möglich Aktuell 100% Home Office Nach der Pandemie Bis zu 2 Tage / Woche

Ausreichend kostenfreie Parkplätze

Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z.B. Apotheke Bäckerei Mitarbeiterrestaurant(s) Park / Wald / Grünflächen Post Supermarkt Umfangreiches Mittagsangebot Vergünstigte Kantine Wohngegend

Helle Räumlichkeiten Moderne Einrichtung Klimaanlagen Kurze Wege zu Kolleg/innen Hoher Komfort

Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Laptop Desktop-Computer Weitere(r) Bildschirm(e) Ergonomische Ausstattung Festnetz-Telefon Pool-Fahrzeug bei Dienstreisen

Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Familiärer Umgang Feedback-Kultur Führung auf Augenhöhe Kollegialer Zusammenhalt Leben des Vier-Augen-Prinzips Positives Arbeitsklima Weihnachtsfeier Firmenevents

Moderne Kaffeemaschine Kostenfreies Wasser Lounge / Sitzecke Mikrowelle Dusche(n)

Von 58.000 bis 66.000 Euro Brutto Pro Jahr Qualifikationsabhängig Im Bankentarif Auszahlung in 13 Monatsgehältern

30 Tage / Jahr

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen

Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Gesundheitsangebote / -aktionen Händlervergünstigungen Mobiler Massage-Service Sabbatical möglich Subventioniertes Mittagessen Vergünstigungen für Versicherungs- / Bankangebote

Gezieltes Training-on-the-Job Weiterbildungen / Studium an der Frankfurt School möglich (finanziell unterstützt) Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Individuell gestaltbar Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Jederzeit in Absprache mit Führungskraft Softskill-Trainings Individuelle fachliche Aufstiegschancen

Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Verschiedenste Karrierepfade möglich Leistungsabhängig Individuelle Karriereplanung

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexibel Gleitzeit

39 Std. / Woche

Montag - Freitag

Flexibel

Business Casual Business bei Kundenkontakt

Sehr flexibel Nach Absprache

Gelegentlich 4 - 5 Reisen pro Jahr Deutschlandweit