Servicemitarbeiter (w/m/d) für Umweltmesstechnik im Außendienst

Mindestens 1 Jahr Erfahrung Im Elektrotechnischen Umfeld

z.B. Industriemeister Elektrofachkraft (w/m/d)

Nicht entscheidend

Vorausgesetzt: Gute Kenntnisse im Bereich der Elektrik Mechatronik oder Automation Höhentauglichkeit Führerschein Klasse B Von Vorteil: Erste Erfahrung in der Wartung von Elektrogeräten Erfahrung im Kundenservice Erfahrung im Außendienst

Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Kontaktfreudigkeit Flexibilität

Zuverlässig Kundenorientiert Lösungsorientiert Eigenmotiviert Strukturiert

Mindestens Berufsausbildung inkl. einschlägiger Berufserfahrung Von Vorteil: Meister / Techniker

E-Technik Verfahrenstechnik Informatik Mechatronik oder Vergleichbarer technischer Bereich

Deutsch mind. Konversationssicher Von Vorteil: Englisch Gut

Erfolgreiche Wartung & Inbetriebnahme von messtechnischen Geräten Zur Sicherstellung des Umweltschutzes

Wartung, Service & Montage von Umwelt- & Prozessmesstechnik (Staubmesstechnik & Gasanalysatoren) Organisation & Dokumentation der Wartungs- & Serviceeinsätze Bearbeitung von Kundenanfragen zu technischen Problemen (Remote-Support) Von Neu- & Bestandkunden sowie Selbstständige Problemanalyse & Erarbeitung von Lösungen unter Hinzuziehung von Kollegen aus den Fachabteilungen (Projektierung, Software-Entwicklung, Geräte-Herstellung) Außerdem: Regelmäßige Rufbereitschaft während des Bereitschaftsdiensts (z.B. Havarieeinsätze, Fernwartungen)

MS Office SAGE TeamViewer

Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten Neukunden Bestandskunden Freiberuflern / Zulieferern / externen Dienstleistern

5 - 10 direkte Kolleg/innen Projektabhängig

Sehr divers / von Jung bis Alt

International Divers

Deutsch Englisch

Flache Hierarchien Berichterstattung an > Teamleiter/in

Dr. Födisch Umweltmesstechnik AG

Mittelstand Unabhängige Unternehmensgruppe

Ca. 100 Mitarbeiter In der Unternehmensgruppe: Über 250 Mitarbeiter

Prozess- & Umweltmesstechnik (Produzierende) Industrie und Maschinenbau

Führende Unternehmensgruppe für Anwendungen im Bereich Umwelt-, Prozess- & Analysetechnik Europäische & außereuropäische Kunden aus den Branchen Energie, Chemie, Bau sowie Abfall- und Entsorgungswirtschaft, etc. Beständig wachsender Markt Sehr umweltbewusstes Unternehmen

Website LinkedIn kununu YouTube

Individuell gestaltbar Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Technische Seminare / Schulungen z.B. Hauseigenes Schulungsprogramm Externe Spezialschulungen

Leistungsabhängig Verschiedenste Karrierepfade möglich z.B. Vielzahl an Karriere- / Aufstiegschancen Vertriebsmitarbeiter Teamleiter (w/m/d) oder Weiterentwicklung in den Fachbereichen: Projektierung Software-Entwicklung

Unbefristeter Arbeitsvertrag Wachsende und beständige Branche Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Krisenfeste Position

4 Tage Bei Kunden Schwerpunkte: Bayern, Hessen, Baden Württemberg, NRW/Ruhrgebiet sowie 1 Tag Im Home Office oder An einem naheliegenden Firmen-Standort im Servicegebiet: Kriftel bei Frankfurt am Main (Südwest) Bergkirchen - Günding bei München (Süden) Umzugshilfe möglich

Standortabhängig Autobahnanbindung Ausreichend kostenfreie Parkplätze

Standortabhängig Imbisse / Schnellrestaurants Großes Firmengelände Industriegebiet / -park

Standortabhängig Hoher Komfort Hohe Decken Kurze Wege zu Kolleg/innen Helle Räumlichkeiten Moderne Einrichtung

Firmenwagen Smartphone Notwendige Büroausstattung Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Desktop-Computer Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Ergonomische Ausstattung

Direkte / umfangreiche Kommunikation Kollegialer Zusammenhalt Feedback-Kultur Flache Hierarchien Weihnachtsfeier Sportaktivitäten Diverse Teamevents / Betriebsausflüge

Dusche(n) Küche Kühlschrank Mikrowelle Moderne Kaffeemaschine Umkleiden Kostenfreier Kaffee

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Von 31.200 bis 44.400 Euro Brutto zzgl. ca. 2.500 Euro / Jahr Provision und ca. 4.500 Euro Zulage bei Bereitschaftsdienst Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen & Erstgespräch vereinbaren

Grundgehalt Pro Jahr Qualifikationsabhängig Auszahlung in 12 Monatsgehältern

Firmenwagen mit 1% Regelung Umsatzprovision Vergütung bei Rufbereitschaft

Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen

Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Job-Ticket / öffentliches Nahverkehrsticket Dienstwagen Kombi

Gleitzeit Kernarbeitszeit (9.00 - 15.00 Uhr) Arbeitsbeginn auf Wunsch flexibel

40 Std. / Woche

Montag - Freitag und Regelmäßige Wochenendeinsätze (nach Absprache)

Flexibel

Leger Casual

4 Tage Mit Übernachtungen möglich Auslandseinsätze: Ca. 2 - 3x / Jahr

Zusätzlich bezahlter Bereitschaftsdienst (ca. 4.500 Euro / Jahr) (Fernwartungsdienst) Aus dem Home Office Ca. 10 x / Jahr