Aktuelle Position von W. &. L. Jordan GmbH

Niederlassungsleiter (w/m/d) für Holzgroßhandel

Management
Holzgroßhandel, Holz, Bodenbeläge & Parkett
Führungsposition
Vollzeit
Ab sofort
Unbefristet
Sie möchten den nächsten Karriereschritt gehen & von Anfang an Strukturen mitgestalten & aufbauen? In dieser Position übernehmen Sie die fachliche & disziplinarische Führung am neuen Standort in Essen beim Marktführer im Bereich Holz, Bodenbelag & Heimtextilien. Seien Sie schon vor der Eröffnung dabei, um den reibungslosen Ablauf zu gewährleisten, Ihr Team auszubauen & neue sowie alte Beziehungen aufzubauen. Genießen Sie dabei vollsten Gestaltungsspielraum im Traditionsunternehmen & profitieren Sie darüber hinaus von unzähligen Mitarbeitervorteilen & einer attraktiven Vergütung.
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Unternehmen Das ist Ihr Arbeitgeber:

W. & L. Jordan GmbH
Familiengeführt In 3. Generation Mittelstand
> 1.400
B2B-Handel Holz
Seit 1919 Führender Markenanbieter für Holz & Bodenbeläge im deutschsprachigen Raum Marken JOKA & INKU 24h-Logistik Digitale Vertriebsangebote für B2B-Kunden > 70 Vertriebs-Niederlassungen in der DACH-Region, Italien & Polen Sponsor zahlreicher Biathleten

Perspektiven Das sind Ihre Chancen:

Personalentwicklungsprogramm zur persönlichen Weiterentwicklung Jederzeit in Absprache mit Führungskraft Individuell gestaltbar Interne & externe Fort- / Weiterbildungen
Leistungsabhängig
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Unbefristeter Arbeitsvertrag Wachsende & beständige Branche

Standort Das ist Ihr Umfeld:

Neue Niederlassung in: Essen sowie Home Office nach Absprache möglich
Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: S-Bahn-Station Bus-Haltestelle Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z. B. Supermarkt Diverse Restaurants Drogerie
Geplante Renovierung Beginn 2022 Möglichkeit, Arbeitsplätze aktiv mitzugestalten
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Smartphone Firmenwagen
Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt
Küche Kostenfreier Kaffee / Tee

Qualifikation Das sollten Sie mitbringen:

Erfahrung
Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung und Vertriebserfahrung Im Innen- oder Außendienst
z. B. als Standort- / Niederlassungsleiter Team- / Abteilungsleiter Unternehmer / Selbstständiger Vertriebsleiter (w/m/d)
Handel z. B. Holzhandel / Holzindustrie Baustoffe Türen Beschläge Baumarkt Baustoffmarkt Großhandel oder Einzelhandel
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Vertriebsstärke Kundenorientierung B2B oder B2C Erfahrung Führungserfahrung Fachlich und/ oder Disziplinarisch Von Vorteil: Erste Umsatz- & Ergebnisverantwortung
Führungsstärke Kommunikationsstärke Teamfähigkeit Sicheres Auftreten Durchsetzungsfähigkeit Offenheit Überzeugungsgeschick
Kundenorientiert Lösungsorientiert Hands-On Selbständig Belastbar Dienstleistungs- / Serviceorientiert Motivierend
Ausbildung
Berufsausbildung oder Bachelor Master Diplom oder Längere relevante Berufserfahrung
z. B. Wirtschaft Bau & Handwerk Produktion
Deutsch Verhandlungssicher Von Vorteil: Englisch Gut

Ablauf Das ist Ihr Alltag:

Flexibel Vertrauensarbeitszeit
40 Std. / Woche
Montag - Freitag
Flexibel
Business Casual
Nach Absprache Sehr flexibel
Sehr selten z. B. Tagestrips Zu Kunden Umkreis von 100 km zum Standort oder Zu Tagungen in Kassel am Hauptstandort

Aufgaben Das sind Ihre Verantwortungen:

Aufgaben
Leitung & Organisation für alle Abteilungen Im Innen- & Außendienst und Lager & Logistik Einarbeitung & geordnete Übergabe durch bisherigen Geschäftsinhaber
Verantwortung für die kaufmännische Umsatz- & Budgetplanung und Die Erreichung der gesetzten Ziele Durchführung von Maßnahmen zur Betreuung von Bestandskunden sowie zur gezielten Neukundenakquise Führung, Coaching & Entwicklung der Mitarbeitenden Rekrutierung & Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden Marktbeobachtung & Analyse von Potenzialen Sortimentspflege & Warenpräsentation Regelmäßiges Reporting an die Bereichs- & Geschäftsleitung Umbau der bestehenden Liegenschaft In einen modernen Holzhandelslogistik-Standort Inkl. einer JOKA-Produktausstellung
MS Office CMS-System JORDAN-Onlineshop
Verantwortung
Unterstellten Mitarbeitenden Innendienst (Ein- & Verkauf) Lagermitarbeitende Fahrer/innen Einem / wenigen Vorgesetzten Regionalleitung Freiberuflern / Zulieferern / externen Dienstleistern Neukunden Bestandskunden
10-50 Personen
10-50 Personen
Projektabhängig

Kolleg/innen Das ist Ihr Team:

15 - 25 direkte Kolleg/innen
Sehr divers / von Jung bis Alt
International Bundesweit
Deutsch
Flache Hierarchien Berichterstattung an > C-Level & Geschäftsführung

Vergütung Das erhalten Sie für Ihre Arbeit:

Erfahrungs- & qualifikationsabhängig Ca. 50.000 Euro Brutto Fixgehalt Pro Jahr zzgl. Tantieme Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen & Erstgespräch vereinbaren
Auszahlung in 12 Monatsgehältern
Zusätzlich Erfolgsprämie on-top Beteiligung am Geschäftserfolg 3% vom Jahresgewinn - Deckungsbeitrag (DB1) Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Dienstwagen (inkl. Privatnutzung) Frei wählbar (VW Gruppe) z.B. VW Tiguan, Audi A4 etc.
30 Tage / Jahr
Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z. B. Plus-Card Attraktive Modelle der Entgeltumwandlung Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Gesundheitsangebote / -aktionen Händlervergünstigungen Mobiles Arbeiten

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