Aktuelle Position von Walter Stauffenberg GmbH & Co. KG

Fertigungsleitung (w/m/d) Montage und Produktion

Montage, Produktionslogistik, Produktionstechnik
Maschinenbau, Betriebstechnik, Anlagenbau, Metallverarbeitung
Professional, Senior
Vollzeit (35 - 40 Stunden / Woche)
Ab sofort
Unbefristet
Die Steuerung und Organisation von Montage sowie Produktion ist für Sie eine Leidenschaft? In dieser Position haben Sie die Gesamtverantwortung für die Montage und Produktlogistik sowie die Teamleitungsfunktion für das Produktionswerk. Dabei arbeiten Sie im in einem hochspannenden Umfeld, welches die Industrie 5.0 vollständig integriert. Profitieren Sie von einer Vielzahl von Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im am schnellsten wachsenden Unternehmen der Hydraulikbranche.
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Ablauf Das ist Ihr Alltag:

Flexibel
35-40 Std. / Woche
Montag - Freitag Keine Wochenendeinsätze
Flexibel
Casual
Bis zu 20% Flexibel nach Absprache auch mehr möglich
Projektabhängig Bis zu 10% pro Monat National International

Aufgaben Das sind Ihre Verantwortungen:

Aufgaben
Gesamtverantwortung für die Montage und Produktlogistik sowie Teamleitungsfunktion für das Produktionswerk
Eigenständige Steuerung und Organisation der Kupplungsmontage und Internen Werkslogistik: Strategische Prozessoptimierung durch Planung, Überwachung, Durchführung und Dokumentation sowie Ausarbeitung und Bewertung Des internen und externen Berichtwesens von Montage- und Logistikprozessen im unternehmerischen Kontext Umsetzung von Prozessinnovationen zur Gewährleistung einer effizienten Montagelinie Anwendung und Umsetzung von Lean-Management Techniken sowie KVP Projektentwicklung und -durchführung inkl. Wirtschaftlichkeitsberechnung und Ausarbeitung von Investitionsanträgen Verantwortung und Bearbeitung von Reklamationen Umsetzung und Verantwortung von Inventur Außerdem: Führung, Entwicklung und Steuerung Eines Teams von > 45 Mitarbeitenden: Ausarbeitung von Arbeitsplänen und Arbeitsanweisungen Koordination von Zeitpersonal Ausbildungsorganisation für den Verantwortungsbereich Überwachung und Umsetzung der Arbeitssicherheit- und Umweltrichtlinien
MS Office SAP MM PPS-System
Verantwortung
Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams Einem / wenigen Vorgesetzten
> 45 Personen
> 45 Personen
Projektabhängig

Unternehmen Das ist Ihr Arbeitgeber:

Walter Stauffenberg GmbH & Co. KG
Mittelstand Personengesellschaft
500 - 1499
Leitungskomponenten Hydraulik-Zubehör
Etwa 50.000 Standardkomponenten in zehn Produktgruppen Weltweit flächendeckendes Netzwerk aus Vertriebspartnern Maximale Verfügbarkeit und Servicekompetenz vor Ort Mitarbeiter in 18 Ländern Außenumsatz von etwa 256 Millionen Euro (2019) Weltmarktführer In der Welt Zuhause

Vergütung Das erhalten Sie für Ihre Arbeit:

Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Von 80.000 bis 95.000 Euro Brutto Pro Jahr Zielgehalt Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen & Erstgespräch vereinbaren
12 Monatsgehältern
Performance-Bonus on Top
30 Tage / Jahr
Arbeitszeit-Konto Werden abgefeiert / durch Freizeit ausgeglichen oder Werden ausbezahlt
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z.B. Mitarbeitervorteilsportal Unternehmenseigene Gesundheitsapp Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote / -aktionen Abgesicherte Sozialleistungen Attraktive Einkaufsvergünstigungen bei exklusiven Partnern

Qualifikation Das sollten Sie mitbringen:

Erfahrung
Mindestens Mehrjährige Praxiserfahrung In der Produktion / Montage In einem mittelständischen Unternehmen und Mindestens 1 Jahr In einer leitenden Führungsfunktion Von Vorteil: Im Bereich Maschinen- und Anlagenbau oder Metallverarbeitung
z. B. als Leiter Produktionstechnik Leiter Produktion und Montage Verfahrensmechaniker Zerspanungsmechaniker Werkzeugmechaniker (w/m/d)
Nicht entscheidend Von Vorteil: (Produzierende) Industrie und Maschinenbau
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Sehr gute Kenntnisse in der Metallbearbeitung / Metallverarbeitung (u.a. Zerspanung) Analytische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in der operativen Steuerung von Montage- und Logistikprozessen (u.a. Gestaltung, Entwicklung und Optimierung) Erfahrung in der Lean Production Erfahrung im Shop Floor Management Erste Führungserfahrung von Teams Kenntnisse in Lean-Management und KVP Von Vorteil: Gute SAP-Kenntnisse
Teamfähigkeit Sicheres Auftreten Hands-on-Mentalität Durchsetzungsfähigkeit Kulturelle Sensibilität Flexibilität Kommunikationsstärke
Prozessorientiert Selbständig Strukturiert Eigenmotiviert Lösungsorientiert Engagiert Leistungsorientiert
Ausbildung
Studium Meister / Techniker oder Vergleichbare Berufsausbildung
Wirtschaftsingenieurswesen Ingenieurwissenschaften z.B. Produktionstechnik Automatisierungstechnik
Deutsch Konversationssicher und Englisch Gut In Wort und Schrift

Standort Das ist Ihr Umfeld:

Meinerzhagen sowie 20% aus dem Home Office Darüber hinaus: Nach Absprache auch mehr möglich Produktionswerk Meinerzhagen Neugrünenthal
Gute ÖPNV-Anbindung Erreichbarkeit: Ausreichend kostenfreie Parkplätze S-Bahn-Station
Zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs z. B. Supermarkt Imbisse / Schnellrestaurants Diverse Restaurants Mitarbeiterkantine
Hoher Komfort Moderne Einrichtung 2er - 3er Büros Helle Räumlichkeiten Kurze Wege zu Kolleg/innen Kooperation mit Weltenraum Iserlohn Flexible Büromöglichkeiten Eltern Kind Büros
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Smartphone
Flache Hierarchien Direkte / umfangreiche Kommunikation Positives Arbeitsklima Kollegialer Zusammenhalt Duz-Kultur
Küche Kühlschrank Kostenfreier Kaffee / Tee Kostenfreies Wasser Mitarbeitervorteilsprogramme

Kolleg/innen Das ist Ihr Team:

Projektabhängig
Sehr divers / von Jung bis Alt
Bundesweit
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien Berichterstattung an > C-Level und Geschäftsführung

Perspektiven Das sind Ihre Chancen:

Umfangreiche Einarbeitung 4-wöchiges Kennenlernen des Unternehmens (inkl. Durchlaufen verschiedener Abteilungen) e-Learning-Einheiten (je 60-90 Minuten) für alle 13 Produktbereiche Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Individuell gestaltbar Jederzeit in Absprache mit Führungskraft
Verschiedenste Karrierepfade möglich
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Wachsende & beständige Branche Solides Unternehmenswachstum Unbefristeter Arbeitsvertrag

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