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Aktuelle Position der Zott SE & Co. KG

Strategischer Einkäufer (w/m/d)

Strategischer Einkauf , Category Buyer, Lieferantenmanagement
FMCG, Lebensmittelherstellung, Molkerei
Professional bis Senior
Vollzeit ( 38 Std. / Woche)
Ab sofort
Im strategischen Einkauf kümmerst du dich um diverse interne Beschaffungsfelder eines weltweit agierenden Traditionsunternehmens und hast ein Auge für Kostensenkungspotenziale und Einsparungslösungen. Dabei führst du eigenständig Verhandlungen und gestaltest Lieferverträge. Klingt spannend? Dann steige als Professional oder Senior ein und profitiere von einer nationalen und internationalen Zusammenarbeit. Profitiere von flexiblen Rahmenbedingungen, gesundheitlichen Benefits, einem modernen Office sowie attraktiven Karrierechancen.
Alle Details zur Position

Alle Details zur Position findest du hier:

Zott SE & Co. KG
Familiengeführt
1.000 - 4.999
Lebensmittelindustrie
Selbstständiges Familienunternehmen Über 90-jährige Firmengeschichte Einer der führenden Molkereien Europas mit ca. 3000 Mitarbeitern & einem Jahresumsatz von 1 Milliarde Euro Internationaler Vertrieb in mehr als 75 Ländern der Welt Weitläufig bekannte Produkte & Marken wie Sahnejoghurt, Monte, Jogobella, Zottarella wie Monte, Jogobella & Zottarella
Aufgaben
Verantwortung für den indirekten Einkauf inkl. Analyse und Umsetzung von Kostensenkungspotenzialen für Zott Deutschland
Durchführung von Marktanalysen, Ausschreibungen und Angebotsverhandlungen In den Bereichen Marketing Logistik Bau- und Infrastruktur Personaldienstleistungen sowie Hilfs- und Betriebsstoffe Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung Des Lieferantenmanagements sowie Kontinuierliche Optimierung und strategische Weiterentwicklung Der Beschaffungsprozesse In enger Zusammenarbeit Mit den Fachbereichen Im Tagesgeschäft und der Projektarbeit
MS Office SAP S4/HANA SAP PPM
Verantwortung
Kolleg/innen im Team Mitarbeitenden anderer Teams / Fachbereiche u.a. Marketing Logistik Personal / HR und Einem / wenigen Vorgesetzten sowie Dem strategischen Einkauf in Polen (Zott Niederlassung)
Bei Interesse / fachlicher Eignung Führung eines Mitarbeiters von Beginn an gegeben
Ca. 60 Millionen Euro
1 untergestellter Mitarbeiter und 5 direkte Kolleg/innen im Team
Sehr divers / von Jung bis Alt
International
Deutsch Englisch
Flache Hierarchien Berichterstattung an > Einkaufsleiter/in
Erfahrungs- und qualifikationsabhängig Bis zu 65.000 Euro Brutto Pro Jahr Grundgehalt zzgl. variabler Zielprämie Realistische Einschätzung im Erstgespräch Jetzt Eignung testen und Erstgespräch vereinbaren
Auszahlung in 13 Monatsgehältern
Bonus on top Verhandelbare Zielprämie Einzahlungen in die Altersvorsorge Beteiligung am Geschäftserfolg
30 Tage / Jahr Weihnachten / Silvester zusätzlich frei
Gleitzeitkonto
Diverse weitere Mitarbeiterangebote z. B. Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote / -aktionen Inhouse-Sportangebote Essenszuschuss Betriebsrestaurant Heilpraktiker im Hause Personalrabatt Vergünstigte Zusatzkrankenversicherung Aktivzentrum Betriebsarzt
Erfahrung
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Im strategischen Einkauf Von Vorteil: In mind. 1 Beschaffungsfeld der folgenden Warengruppen: Marketing Personaldienstleistungen Logistik Bau- und Infrastruktur oder Hilfs- und Betriebsstoffe
z.B. Strategischer Einkäufer (w/m/d) Einkäufer / Category Manager (m/w/d) Leiter Einkauf (m/w/d) aus dem Lebensmittelumfeld (Senior) Manager Strategie und operativer Einkauf (w/m/d)
Fähigkeiten
Vorausgesetzt: Sicheres Auftreten in Verhandlungen und Kenntnisse in der Stakeholder-Kommunikation (U.a. Einsparungsprojekte, strukturelle Veränderungen, Co-Sourcing) Kenntnisse in SAP S4/HANA oder ERP oder Kenntnisse in digitalen Einkaufstools Von Vorteil: SAP PPM (Erste) Führungserfahrung von kleinen Teams
Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Kontaktfreudigkeit Sicheres Auftreten Offenheit Durchsetzungsfähigkeit Überzeugungsgeschick
Analytisch Kostenbewusstsein Prozessorientiert Cross-Funktional Qualitätsorientiert Strukturiert Hands-On Dienstleistungs- / Serviceorientiert Eigenverantwortlich
Ausbildung
Mindestens Studium oder Berufsausbildung
z.B. Wirtschaftswissenschaften Kaufmännische Ausbildung
Deutsch mind. Verhandlungssicher und Englisch mind. Konversationssicher
Interne und externe Fort- / Weiterbildungen Hauseigenes Trainings- und Development Center Leadership-Programm Jederzeit in Absprache mit Führungskraft Nach Profil und Bedarf
Verschiedenste Karrierepfade möglich z.B. Führungslaufbahn möglich Fachlaufbahn möglich
Zukunftsträchtiger Aufgabenbereich Wachsende und beständige Branche Krisenfeste Position
Mertingen (zwischen Augsburg und Ingolstadt) und Home Office Flexibel möglich Organisatorische Umzugshilfe möglich
Bahnhof vor Ort Gute B2-Anbindung und Autobahn Ausreichend kostenfreie Parkplätze Überdachte Fahrradstellplätze Überdachtes Parkhaus
Großes Firmengelände Mitarbeiterrestaurant(s) Idyllische Umgebung Baggersee Mertingen Supermarkt Apotheke Bäckerei
Neubau Modernes Bürogebäude Helle Räumlichkeiten Höhenverstellbare Schreibtische Barrierefreiheit
Individuelle Materialien auf Anfrage möglich Höhenverstellbarer Schreibtisch Laptop Weitere(r) Bildschirm(e) Docking Station Firmenhandy
Positives Arbeitsklima Familiärer Umgang Wertschätzendes Miteinander Kollegialer Zusammenhalt Flache Hierarchien Duz-Kultur Feedback-Kultur
Küche Kostenfreier Kaffee / Tee Heilpraktiker-Angebot Betriebsarzt Kostenfreie Zott-Produkte im Büro Deputat Abschließbare Schränke Dusche(n) Eigener Spind Fahrradkeller Lounge / Sitzecke Umkleiden Kostenfreies Wasser Aktivzentrum Essenszuschuß
Flexibel
Vollzeit (38 Std. / Woche)
Montag - Freitag
Flexibel
Business Casual
Nach Absprache flexibel möglich

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